自2003年深圳市財(cái)政委員會在全國率先開展正高級會計(jì)師資格評審試點(diǎn)工作以來，陸續(xù)已有59名優(yōu)秀會計(jì)人才在深圳獲得正高級會計(jì)師資格。
提起正高級會計(jì)師資格評審，來自深圳的楊俊遠(yuǎn)感慨說：“獲得正高級會計(jì)師資格的時(shí)候，我還在長城證券有限責(zé)任公司擔(dān)任財(cái)務(wù)副總，那時(shí)候才四十出頭。
現(xiàn)在，我已經(jīng)是‘知天命’的年紀(jì)了，也已經(jīng)成立了自己的股權(quán)投資公司?！蓖瑯邮窃谏钲讷@得正高級會計(jì)師資格的韋秀長，彼時(shí)還是中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司廣東省分公司的副總經(jīng)理。如今，他已經(jīng)完成了由財(cái)務(wù)人向管理者的華麗轉(zhuǎn)身，目前擔(dān)任中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司河北省分公司總經(jīng)理。
這10多年來，他們或晉升崗位，提升了事業(yè)高度，或自己創(chuàng)業(yè)，拓寬了人生舞臺。他們的發(fā)展歷程，折射了深圳正高級會計(jì)師資格評審的探索之路，展現(xiàn)了高端會計(jì)人才的積極能量。
從每個(gè)環(huán)節(jié)出發(fā)
一直以來，會計(jì)行業(yè)缺少類似其他主流行業(yè)的正高級職稱評定，這與會計(jì)人和會計(jì)工作在社會經(jīng)濟(jì)中所處地位極不相稱。可以說，開展會計(jì)行業(yè)的正高級會計(jì)師資格評審是行業(yè)的期盼。
2002年，廣東省原人事廳批準(zhǔn)試行《廣東省正高級會計(jì)師資格條件（試行）》，并在深圳組建了我國第一個(gè)正高級會計(jì)師資格評審委員會。
深圳市財(cái)政委員會會計(jì)處處長程新坦言，作為開拓者，他們更需要全面周詳?shù)剡M(jìn)行思考。為了做好正高級會計(jì)師資格評審試 點(diǎn)，會計(jì)處做了大量的基礎(chǔ)工作。
“越是細(xì)碎的工作越要嚴(yán)謹(jǐn)對待，我們力求做好每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作?！鄙钲谶€開展了密集的調(diào)研工作，并一個(gè)一個(gè)打電話、發(fā)邀請函，從北京、廈門、湖北和本地邀請了21名高校會計(jì)教授，組建了正高級會計(jì)師資格評審專家委員會。他們組織了多次研討會，傾聽不同行業(yè)、不同領(lǐng)域、不同機(jī)構(gòu)在會計(jì)行業(yè)工作多年的心聲。
“我是2003年專業(yè)評審組的評審成員。當(dāng)時(shí)，為了能夠籌劃好正高級會計(jì)師資格評審試點(diǎn)工作，深圳市財(cái)政委員會組織了多次調(diào)研會議，希望可以為我們會計(jì)人提升自身地位、提高自身能力做出一點(diǎn)努力。”作為當(dāng)初的見證者，創(chuàng)維科技首席財(cái)務(wù)官李成章深有感觸。
2003年，深圳評出9名具備正高級會計(jì)師資格的高級會計(jì)人才，開創(chuàng)了我國會計(jì)行業(yè)正高級會計(jì)師資格評審工作的先河。
此后，從制定制度、搭建評審團(tuán)隊(duì)到逐步完善辦法、創(chuàng)新評審辦法，每一年，深圳的正高級會計(jì)師資格評審試點(diǎn)工作都會實(shí)現(xiàn)大踏步。如今，這條路已經(jīng)走過了10余年。
評審看重少而精
正高級會計(jì)師資格評審是對會計(jì)行業(yè)高端人才的肯定，其選拔過程自然是嚴(yán)格的。
在深圳，并不是所有申報(bào)正高級會計(jì)師資格的人，都可以參與考試和評審，申報(bào)者首先需要經(jīng)過投票入圍的嚴(yán)格流程。評審委員會專業(yè)（學(xué)科）組成員會對申報(bào)正高級會計(jì)師資格的人員進(jìn)行投票表決。投票被分為三級：A級表示無條件推薦；B級表示 有條件推薦；C級表示不予推薦。
只有超過A級加B級之和的半數(shù)，才能被推薦到評審委員會。
這種投票方式正是深圳正高級會計(jì)師資格評審工作創(chuàng)新中的一抹亮色。自試點(diǎn)工作開展以來，深圳市財(cái)政委員會正高級會計(jì)師資格評審委員會不斷創(chuàng)新評審理念、改進(jìn)評審方法，始終堅(jiān)持寧缺毋濫的原則。
另外，程新告訴記者，深圳市堅(jiān)持考評結(jié)合、堅(jiān)持面試評審，并融入了結(jié)構(gòu)化評分等手段，以努力提高評審工作的公平性和科學(xué)性。每年，深圳市正高級會計(jì)師資格評審的通過率維持在50%到60%。
楊俊遠(yuǎn)告訴記者：“參加考試的都是工作多年的優(yōu)秀財(cái)務(wù)人，但考完之后，考生們普遍覺得，題目出得有水平，有一定難度，不僅是對會計(jì)知識和基本功的考察，更是對思維方式的考量?！薄吧钲谑胸?cái)政委員會正高級會計(jì)師資格評審委員會始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，貫徹少而精的原則。正高級會計(jì)師資格認(rèn)證是一種能力的象征，是會計(jì)人才的勛章，所以評審工作、評審結(jié)果都要更加嚴(yán)格?！背绦聫?qiáng)調(diào)。
截至目前，根據(jù)對獲得深圳正高級會計(jì)師資格的會計(jì)人的調(diào)查跟蹤情況看，其中，有1/3在職務(wù)上獲得晉升，有1/2繼續(xù)在專業(yè)領(lǐng)域積極探索，他們獲得各種榮譽(yù)稱號、人才獎勵和國家創(chuàng)新成果一等獎等獎勵，并推動了所在單位和系統(tǒng)的財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作，成為名副其實(shí)的標(biāo)桿和榜樣。
繼續(xù)推進(jìn)評審工作
10年來的試點(diǎn)工作讓深圳在正高級會計(jì)師資格評審的路上越走越踏實(shí)，也在前行過程中有了一些思索。
目前，各省紛紛開展正高級會計(jì)師資格評審試點(diǎn)工作，按照各地的情況進(jìn)行制度探索，但是，各省標(biāo)準(zhǔn)寬嚴(yán)不一，程序也不盡一致。
建立全國統(tǒng)一的正高級會計(jì)師資格評審制度十分必要，其對于合理劃分會計(jì)行業(yè)人才成長體系和等級跨度、培育正高級會計(jì)師人才隊(duì)伍、樹立正高級會計(jì)師評審品牌、提高會計(jì)行業(yè)正高級會計(jì)師的認(rèn)知和待遇，都能起到積極的規(guī)范和促進(jìn)作用。
然而，一直以來，“正高級會計(jì)師”很容易讓不了解會計(jì)行業(yè)的人誤以為其只是普通職稱。在這些年的試點(diǎn)工作中，很多會計(jì)人都希望可以把這一最高級的會計(jì)資格認(rèn)證，改為“教授級高級會計(jì)師”，從而讓人們從稱呼上更直接地了解這個(gè)資格認(rèn)證的含金量。
作為開拓者，深圳市也會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)敢闖敢試精神，發(fā)揮改革試驗(yàn)田作用，不斷創(chuàng)新，繼續(xù)推進(jìn)和完善正高級會計(jì)師資格評審試點(diǎn)工作。
（肖禎趙天一）
