為了貫徹實施企業(yè)內控規(guī)范體系，浙江省財政廳會同有關部門采取了一系列措施，積極推動和引導浙江省企業(yè)內部控制的建設工作。包括研究制定浙江省宣傳貫徹《企業(yè)內部控制基本規(guī)范》及其配套指引的工作方案、大力宣傳企業(yè)內控制度、全面部署企業(yè)內控制度建設、建立浙江省企業(yè)內部控制咨詢委員會等。
結合浙江省民營經濟蓬勃發(fā)展的現狀，浙江省財政廳還聯合浙江工商大學在中國會計學會的領導下成立了中國民營企業(yè)內部控制研究中心，聯合國內內部控制專家和學者，針對中國民營企業(yè)內部控制的特點組織攻關，總結經驗與教訓，解決一批民營企業(yè)在內部控制與風險管理方面面臨的難題，為浙江民營企業(yè)以及中國民營企業(yè)內部控制的建設提供借鑒和理論支持。
經過一年多時間的工作，省級10余家國有大中型企業(yè)在原已建立內控基本規(guī)范的基礎上，根據配套指引又進行了重新修訂。各地均有1-2家大中型企業(yè)開展了內控制度建設的試點，并取得了較好的效果。
為了推動和促進浙江民營企業(yè)內部控制的發(fā)展，浙江省將采取以下措施：一是大力推動和促進民營企業(yè)尤其是結合浙江地區(qū)傳統文化的民營企業(yè)內部控制與風險管理理論與實務的研究，加強內部控制專業(yè)人才的培養(yǎng)。二是選擇8—10家典型的民營企業(yè)作為樣板，協助建立健全內部控制與風險管理體制，增強民營企業(yè)內部控制建設的示范效應。三是以中國民營企業(yè)內部控制研究中心為平臺，組織召開民營企業(yè)內部控制研討會，促進民營企業(yè)內部控制建設經驗的交流和推廣。
