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貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)精神推動(dòng)我國會(huì)計(jì)管理工作再上新臺(tái)階

財(cái)政部會(huì)計(jì)司司長 楊 敏

(2014年5月6日 陜西西安)

同志們:

  非常高興與大家座談。上午,余助理發(fā)表了重要講話,深刻論述了本次企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則修訂的重大意義,對(duì)貫徹實(shí)施工作提出了總體部署和要求,并充分肯定了近兩年來全國財(cái)政系統(tǒng)會(huì)計(jì)管理工作取得的重要成績。各地區(qū)、各部門對(duì)這次培訓(xùn)班都很重視,大部分都是會(huì)計(jì)處長親自帶隊(duì)參加培訓(xùn)。因此,借這次會(huì)計(jì)準(zhǔn)則培訓(xùn)班的機(jī)會(huì),以訓(xùn)代會(huì),就近兩年來會(huì)計(jì)管理工作開展情況與各位處長進(jìn)行溝通交流,并聽取一下大家對(duì)會(huì)計(jì)管理工作的意見和建議。下面,我想就近兩年來,我國會(huì)計(jì)改革發(fā)展情況以及黨的十八屆三中全會(huì)后我國會(huì)計(jì)改革發(fā)展面臨的新形勢(shì)和主要任務(wù)等,講幾點(diǎn)意見,供大家參考。

  一、2012年以來的會(huì)計(jì)管理工作

  2012年2月,我們?cè)诮K鎮(zhèn)江召開了全國會(huì)計(jì)管理工作會(huì),在那次會(huì)議上,提出了建設(shè)“會(huì)計(jì)強(qiáng)國”的宏偉目標(biāo)。時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,兩年多的時(shí)間過去了。兩年來,在建設(shè)“會(huì)計(jì)強(qiáng)國”的道路上,我們?nèi)〉昧四男┏煽兒瓦M(jìn)步?還面臨哪些差距和不足?下一步要向哪些方面努力和奮斗?這就需要我們對(duì)過去兩年的工作進(jìn)行階段性的梳理和盤點(diǎn)。特別是2013年樓繼偉部長任財(cái)政部部長后,對(duì)會(huì)計(jì)工作做出了很多重要指示,提出了新的、更高的要求,需要我們總結(jié)成績、查找不足,厘清未來的發(fā)展思路。

  總體來講,過去兩年,在財(cái)政部黨組、余助理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各省級(jí)財(cái)政廳(局)領(lǐng)導(dǎo)及中央有關(guān)部門財(cái)務(wù)司(局)負(fù)責(zé)同志的關(guān)心支持下,在包括在座各位在內(nèi)的全國會(huì)計(jì)管理工作者的共同努力下,全國會(huì)計(jì)管理工作深入貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆二中、三中全會(huì)精神,按照黨中央、國務(wù)院及部黨組的決策部署,在會(huì)計(jì)管理工作法制化規(guī)范化、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度建設(shè)、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)改革、內(nèi)控規(guī)范建設(shè)與實(shí)施、會(huì)計(jì)信息化建設(shè)、會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)管理、管理會(huì)計(jì)研究、會(huì)計(jì)國際交流、會(huì)計(jì)理論研究等十個(gè)方面取得了新的進(jìn)展和突破。

  (一)會(huì)計(jì)管理基礎(chǔ)不斷夯實(shí)

  一是加強(qiáng)會(huì)計(jì)法制建設(shè)。近年來,我們加快修訂《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》,推動(dòng)《會(huì)計(jì)法》修訂研究工作?!稌?huì)計(jì)法》是會(huì)計(jì)工作的根本大法。1985年《會(huì)計(jì)法》頒布施行后,為適應(yīng)改革開放和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,《會(huì)計(jì)法》分別于1993年與1999年進(jìn)行了修正和修訂。但是隨著改革開放的不斷深入,《會(huì)計(jì)法》在實(shí)施過程中碰到了一些新情況、新問題。特別是近幾年多名全國人大代表、政協(xié)委員針對(duì)會(huì)計(jì)年度、會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督、會(huì)計(jì)人員管理等方面提出改革的建議和提案。為此,我們積極推動(dòng)《會(huì)計(jì)法》修訂工作,目前《會(huì)計(jì)法》修訂已經(jīng)列入2014年國務(wù)院立法工作計(jì)劃調(diào)研類項(xiàng)目。

  二是開展會(huì)計(jì)檔案電子化管理試點(diǎn)。我們會(huì)同國家發(fā)展改革委、國稅總局、國家檔案局等部門在中國電信、中國聯(lián)通、中國人保財(cái)險(xiǎn)等企業(yè)和部分地區(qū)開展了電子發(fā)票及電子會(huì)計(jì)檔案綜合試點(diǎn)工作。目前試點(diǎn)工作進(jìn)展順利、效果顯著,僅中國電信廣東分公司由于不再打印記賬憑證,當(dāng)年就節(jié)約打印紙張費(fèi)用1000多萬元。

  三是推動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化工作。為了節(jié)約社會(huì)資源,規(guī)范信息化環(huán)境下的會(huì)計(jì)工作,制定出臺(tái)了《企業(yè)會(huì)計(jì)信息化工作規(guī)范》,實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)資料無紙化管理的政策突破,提高會(huì)計(jì)軟件和相關(guān)服務(wù)質(zhì)量。

  四是抓好會(huì)計(jì)人員管理基礎(chǔ)工作。為加強(qiáng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員準(zhǔn)入和后續(xù)管理,修訂發(fā)布了《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》(財(cái)政部令73號(hào)),出臺(tái)了《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)新舊<會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法>有關(guān)銜接規(guī)定的通知》等一系列配套政策,提高1600萬會(huì)計(jì)從業(yè)資格持證人員的知識(shí)水平和專業(yè)能力,促進(jìn)會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍素質(zhì)的整體提升。

  五是加強(qiáng)和改進(jìn)基層會(huì)計(jì)管理工作。為規(guī)范基層會(huì)計(jì)工作,提高基層會(huì)計(jì)管理水平,充分調(diào)動(dòng)基層會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)的工作積極性,2013年財(cái)政部印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層會(huì)計(jì)管理工作的指導(dǎo)意見》,明確了加強(qiáng)和改進(jìn)基層會(huì)計(jì)管理工作的指導(dǎo)思想、基本原則、總體目標(biāo)和主要任務(wù),意見下發(fā)后,湖北、上海、安徽、江西等省市結(jié)合本地區(qū)實(shí)際研究制定了具體的實(shí)施方案,推動(dòng)本地區(qū)會(huì)計(jì)管理工作水平不斷提升。

  六是開展全國代理記賬機(jī)構(gòu)普查工作。為進(jìn)一步了解基層會(huì)計(jì)工作,2013年我們開展了全國代理記賬機(jī)構(gòu)普查工作,共有12440家代理記賬機(jī)構(gòu)填報(bào)了信息,普查結(jié)果反映,我國代理記賬機(jī)構(gòu)的快速發(fā)展,在規(guī)范小微企業(yè)會(huì)計(jì)核算和經(jīng)營管理,推動(dòng)小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則有效實(shí)施方面發(fā)揮了促進(jìn)作用。

  七是組織開展會(huì)計(jì)文化建設(shè)征文。大力倡導(dǎo)和弘揚(yáng)優(yōu)秀會(huì)計(jì)文化,總結(jié)提煉會(huì)計(jì)精神,在全國范圍內(nèi)開展會(huì)計(jì)文化征文活動(dòng),共收到征文4400多篇,并將獲獎(jiǎng)?wù)魑募Y(jié)成冊(cè)《中國會(huì)計(jì)文化建設(shè)征文選》,得到社會(huì)各界的廣泛關(guān)注和熱烈響應(yīng),在全社會(huì)營造了良好的會(huì)計(jì)工作環(huán)境。

 ?。ǘ┢髽I(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度建設(shè)成效顯著

  會(huì)計(jì)信息作為公共信息資源和國際通用商業(yè)語言,其相互可比、真實(shí)公允,對(duì)各國經(jīng)濟(jì)與世界經(jīng)濟(jì)的融合發(fā)展,起著不可或缺的作用。在這一背景下,按照建設(shè)全球統(tǒng)一的高質(zhì)量會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求,國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則國際趨同成為必然趨勢(shì)。近年來,按照《中國企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則持續(xù)趨同路線圖》的要求,財(cái)政部啟動(dòng)了企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系修訂工作,研究完善了企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系體例,制定或修訂了公允價(jià)值計(jì)量等七項(xiàng)準(zhǔn)則和相關(guān)的應(yīng)用指南。這次培訓(xùn)班就是對(duì)這七項(xiàng)準(zhǔn)則進(jìn)行培訓(xùn),以確保其得到有效貫徹實(shí)施。同時(shí),面對(duì)準(zhǔn)則執(zhí)行中出現(xiàn)的新情況和新問題,我們主要通過年報(bào)分析、發(fā)布解釋等方式,予以反映和解釋。

  企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則主要是針對(duì)大中型企業(yè)制定的,而小微企業(yè)是我國企業(yè)的主要組成部分,截止2013年底,我國已有小微企業(yè)1169.87萬戶,占全國各類企業(yè)總數(shù)的76.57%。為促進(jìn)小微企業(yè)健康發(fā)展,財(cái)政部先后制定了《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《關(guān)于小微企業(yè)免征營業(yè)稅和增值稅的會(huì)計(jì)處理規(guī)定》等文件,進(jìn)一步簡(jiǎn)化了小微企業(yè)會(huì)計(jì)核算,確保了小微企業(yè)充分享受稅收優(yōu)惠政策,促進(jìn)了小微企業(yè)規(guī)范健康發(fā)展。

  會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度直接關(guān)系企業(yè)的會(huì)計(jì)政策選擇和年報(bào)編制,涉及利益面較廣,需要有相應(yīng)的工作組織保障。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)肩負(fù)著這一重任,在會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)與國際趨同等效中發(fā)揮著重要作用。為此,我們進(jìn)一步擴(kuò)充了會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)的力量,核定編制20名,其中主任一名(由會(huì)計(jì)司司長兼任),副主任兩名,并設(shè)研究處和聯(lián)絡(luò)處。

 ?。ㄈ┱畷?huì)計(jì)改革加快步伐

  事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度是政府會(huì)計(jì)體系的一個(gè)重要組成部分。為規(guī)范事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,財(cái)政部2012年底修訂發(fā)布了《事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和《事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》,2013年以來陸續(xù)印發(fā)了高等學(xué)校、中小學(xué)校、科學(xué)事業(yè)單位、彩票機(jī)構(gòu)等4項(xiàng)會(huì)計(jì)制度,舉辦了全國師資培訓(xùn)班,并指導(dǎo)各地開展“全覆蓋”、“一竿子插到底”的培訓(xùn),如湖北、山東、陜西等地也組織了相應(yīng)培訓(xùn),確保了新事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度落實(shí)到位,為政府會(huì)計(jì)改革奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  今年以來,貫徹落實(shí)十八屆三中全會(huì)關(guān)于“建立權(quán)責(zé)發(fā)生制的政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度”的要求,我們將“政府會(huì)計(jì)改革”作為深化會(huì)計(jì)改革的重點(diǎn)任務(wù)和突破口,就政府會(huì)計(jì)的現(xiàn)狀、存在的問題及下一步的建議等專門給部領(lǐng)導(dǎo)寫報(bào)告,得到部領(lǐng)導(dǎo)的重要批示,建議成立政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì),辦公室設(shè)在會(huì)計(jì)司。按照部領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,我們把政府會(huì)計(jì)改革作為一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程來抓,目前正在研究制定政府會(huì)計(jì)改革總體方案、政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)組建方案、政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系構(gòu)建方案以及《中長期改革實(shí)施規(guī)劃》。

 ?。ㄋ模﹥?nèi)控規(guī)范體系不斷完善

  企業(yè)內(nèi)控規(guī)范體系建設(shè)是企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系建設(shè)之后的又一重大系統(tǒng)工程,在2008年、2010年五部委先后聯(lián)合發(fā)布《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》和20個(gè)配套指引,標(biāo)志著我國企業(yè)內(nèi)控規(guī)范體系基礎(chǔ)建成。此后,我們又陸續(xù)發(fā)布了實(shí)施中相關(guān)問題解釋1號(hào)、2號(hào),聯(lián)合證監(jiān)會(huì)規(guī)范上市公司年度內(nèi)控評(píng)價(jià)報(bào)告格式,提高內(nèi)部控制信息披露質(zhì)量,制定了《石油石化行業(yè)內(nèi)部控制操作指南》,并開展《電力行業(yè)內(nèi)部控制操作指南》的研究工作,以滿足企業(yè)實(shí)施內(nèi)控規(guī)范體系中的個(gè)性化需求。為推動(dòng)內(nèi)控規(guī)范體系的有效實(shí)施,我們通過連續(xù)兩年發(fā)布內(nèi)控實(shí)施情況分析報(bào)告,組織開展內(nèi)控有獎(jiǎng)?wù)魑模ü彩盏秸魑?800余篇)、內(nèi)控知識(shí)競(jìng)賽(全國共有210萬人參加)等,密切跟蹤關(guān)注上市公司內(nèi)控建設(shè)情況,廣泛宣傳和普及企業(yè)內(nèi)部控制相關(guān)知識(shí)。

  在推動(dòng)企業(yè)內(nèi)控規(guī)范實(shí)施的同時(shí),我們還積極推進(jìn)行政事業(yè)單位內(nèi)控規(guī)范建設(shè),以適應(yīng)政府職能轉(zhuǎn)變和行政事業(yè)單位的改革要求。行政事業(yè)單位內(nèi)部控制工作得到了部領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,樓繼偉部長、張少春副部長、余蔚平部長助理等部領(lǐng)導(dǎo)在多次強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),認(rèn)為這是從源頭上有效防控廉政風(fēng)險(xiǎn)的重要抓手。2012年底財(cái)政部制定發(fā)布了《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》,并召開了實(shí)施動(dòng)員視頻會(huì),全國1250個(gè)分會(huì)場(chǎng)6.5萬人同步參會(huì)。2013年9月,我們舉辦了單位內(nèi)控規(guī)范全國師資培訓(xùn)班,為2014年正式實(shí)施單位內(nèi)控規(guī)范奠定了良好基礎(chǔ)。規(guī)范印發(fā)后,北京、大連、深圳等省市組織單位先行試點(diǎn),上海、天津、河南、廣西等10多個(gè)省市,以及中直管理局、國管局、商務(wù)部、農(nóng)業(yè)部、衛(wèi)生計(jì)生委等20多個(gè)部委開展本地區(qū)或本部門的內(nèi)控規(guī)范培訓(xùn),北京、陜西、山東、黑龍江、云南、吉林等10多個(gè)省市印發(fā)貫徹落實(shí)單位內(nèi)控規(guī)范的通知或工作方案,在全國范圍內(nèi)掀起了學(xué)習(xí)、宣傳、培訓(xùn)、貫徹單位內(nèi)控規(guī)范的熱潮。

 ?。ㄎ澹?huì)計(jì)信息化穩(wěn)步推進(jìn)

  全面推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化工作,是貫徹落實(shí)國家信息化發(fā)展戰(zhàn)略的重要舉措,對(duì)提升會(huì)計(jì)工作水平具有十分重要的意義。會(huì)計(jì)信息化工作任務(wù)艱巨,一方面,在制定和完善企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則通用分類標(biāo)準(zhǔn)上,我們積極推動(dòng)國資、銀監(jiān)、保監(jiān)和人行等監(jiān)管部門應(yīng)用通用分類標(biāo)準(zhǔn),不斷擴(kuò)大標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)的實(shí)施范圍,目前已在13家大型中央企業(yè)、18家商業(yè)銀行、5家保險(xiǎn)公司和33個(gè)省市的169家地方國有企業(yè)實(shí)施,并在35家企業(yè)中推進(jìn)嵌入式報(bào)送,在7家企業(yè)中開展將可擴(kuò)展商業(yè)報(bào)告語言(XBRL)應(yīng)用于企業(yè)內(nèi)部管理和管理會(huì)計(jì)的試點(diǎn)。一些地方財(cái)政部門也積極推動(dòng)本地區(qū)企業(yè)應(yīng)用通用分類標(biāo)準(zhǔn),如,廣西依托桂林電子科技大學(xué)技術(shù)力量支持,開創(chuàng)了產(chǎn)、學(xué)、研、用結(jié)合培養(yǎng)本地實(shí)施人才隊(duì)伍的有效機(jī)制,安徽、河南等地開展省級(jí)集中校驗(yàn)試點(diǎn),為全國推廣積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。

  另一方面,在管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域,會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展帶來了財(cái)務(wù)管理模式的變革,如當(dāng)前國內(nèi)一些大型企業(yè)集團(tuán)建立了財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心。昨天下午,余助理一行考察了中興通訊財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,并對(duì)我國企業(yè)探索建立財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,更好地發(fā)揮會(huì)計(jì)服務(wù)管理的作用給予充分肯定。財(cái)務(wù)共享自上世紀(jì)80年代,由美國通用、福特等大型制造業(yè)企業(yè)集團(tuán)提出后,經(jīng)過30年的發(fā)展,已經(jīng)被廣泛應(yīng)用于企業(yè)運(yùn)營管理中。世界財(cái)富一百強(qiáng)企業(yè)中,已經(jīng)有超過80%建立了財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心。在我國,越來越多的企業(yè)開始關(guān)注、規(guī)劃并實(shí)施財(cái)務(wù)共享,比如國家開發(fā)銀行、中國人壽、中國電信、中興通訊、寶鋼集團(tuán)、海爾、華為、聯(lián)想等企業(yè)已經(jīng)實(shí)施財(cái)務(wù)共享,把財(cái)會(huì)人員從繁瑣的記賬、算賬等日常性事務(wù)中解放出來,將主要精力投入到企業(yè)的戰(zhàn)略決策、投融資分析、經(jīng)營管理、績效評(píng)價(jià)等領(lǐng)域,有效降低了財(cái)務(wù)成本,取得了很好的管理效益。

 ?。?huì)計(jì)人才戰(zhàn)略加快實(shí)施

  會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)是會(huì)計(jì)管理工作的重要抓手,統(tǒng)籌推進(jìn)各級(jí)各類會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍協(xié)調(diào)發(fā)展,是深入實(shí)施會(huì)計(jì)人才戰(zhàn)略的客觀要求。

  一方面,突出高端引領(lǐng),抓好高層次會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)。在全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程方面,深入研究培養(yǎng)機(jī)制,大膽創(chuàng)新培養(yǎng)模式,配合醫(yī)療衛(wèi)生會(huì)計(jì)制度改革,成功組織了行政事業(yè)單位醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專門班。截至目前,全國領(lǐng)軍班共招收29個(gè)班979名學(xué)員,并有220名學(xué)員順利畢業(yè)。在會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程特殊支持計(jì)劃方面,根據(jù)部領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于“要加強(qiáng)全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才后續(xù)打造”的指示精神,財(cái)政部實(shí)施了全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程特殊支持計(jì)劃。特殊支持計(jì)劃就是每年從已畢業(yè)的全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才中選拔10人左右,采取“一對(duì)一”的培養(yǎng)模式,進(jìn)行為期3年的精心打造。首期特殊支持計(jì)劃共有16名畢業(yè)的領(lǐng)軍人才參加了選拔,余蔚平部長助理親自擔(dān)任主考官,最終有8人入選首期特殊支持計(jì)劃。在總會(huì)計(jì)師素質(zhì)提升工程方面,啟動(dòng)了大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師素質(zhì)提升工程,安排預(yù)算資金每年6000多萬,計(jì)劃每年分批次在三所國家會(huì)計(jì)學(xué)院培養(yǎng)國有企業(yè)和事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師及其后備人員4000人,培養(yǎng)其他企業(yè)總會(huì)計(jì)師4000人。2013年實(shí)際落實(shí)培訓(xùn)任務(wù)8038人次。同時(shí),全國30多個(gè)地區(qū)和中央主管單位制定了區(qū)域性(本部門)高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)規(guī)劃,28個(gè)地區(qū)和中央主管單位啟動(dòng)各具特色的高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)項(xiàng)目。一個(gè)層次遞進(jìn)、相互銜接、各有側(cè)重、輻射全國的高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)體系初步顯現(xiàn)。

  另一方面,加大對(duì)初中級(jí)會(huì)計(jì)從業(yè)人員等會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)力度,持續(xù)打造多形式、分層次、廣布局、重質(zhì)量的會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)平臺(tái)。在會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理方面,財(cái)政部修訂發(fā)布了《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》并制定相關(guān)銜接規(guī)定,按照中央簡(jiǎn)政放權(quán)的要求,全面下放會(huì)計(jì)從業(yè)資格認(rèn)定審批,規(guī)范會(huì)計(jì)從業(yè)人員準(zhǔn)入和后續(xù)管理,激活會(huì)計(jì)人才市場(chǎng);修訂印發(fā)了《會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試大綱》,組織建設(shè)了新版會(huì)計(jì)從業(yè)資格無紙化考試題庫,共命制14000多道題。在會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格管理方面,2013年開展初級(jí)資格無紙化考試試點(diǎn),共6天11個(gè)批次,報(bào)名人數(shù)85.4萬人,占初級(jí)總報(bào)名人數(shù)135萬人的63%,整個(gè)試點(diǎn)工作達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),為2014年全面推開初級(jí)資格無紙化考試奠定了重要基礎(chǔ)。在會(huì)計(jì)學(xué)位管理方面,樹立正確的培養(yǎng)導(dǎo)向,著力培養(yǎng)市場(chǎng)需要的會(huì)計(jì)人才,大力推進(jìn)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位研究生教育培養(yǎng)工作,擬定了會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位教育質(zhì)量認(rèn)證體系,制定了優(yōu)秀學(xué)位論文和優(yōu)秀教學(xué)案例評(píng)選辦法,起草了會(huì)計(jì)博士專業(yè)學(xué)位培養(yǎng)方案,MPAcc培養(yǎng)單位數(shù)量由28個(gè)增加到106個(gè),進(jìn)一步豐富完善我國的會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位體系。各地在推進(jìn)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)方面做了大量工作,重慶積極推動(dòng)本地區(qū)會(huì)計(jì)人員參加全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程,并取得顯著成績;廣西創(chuàng)新會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)新模式,實(shí)施了“廣西會(huì)計(jì)人才小高地”工程,充分發(fā)揮了人才小高地的集聚效應(yīng)、品牌效應(yīng)和標(biāo)桿效應(yīng),全面提升了廣西會(huì)計(jì)人才綜合素質(zhì)。

 ?。ㄆ撸┳?cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)加快發(fā)展

  注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)管理牢牢把握貫徹落實(shí)國辦56號(hào)文件的工作主線,緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、加快發(fā)展的工作目標(biāo),在創(chuàng)新行業(yè)管理體制機(jī)制、提升行業(yè)地位影響、服務(wù)行業(yè)做強(qiáng)做大等方面實(shí)現(xiàn)了一系列突破,推動(dòng)了大中小型會(huì)計(jì)師事務(wù)所協(xié)調(diào)發(fā)展。在證券資格事務(wù)所轉(zhuǎn)制方面,截至目前,證券資格事務(wù)所已經(jīng)全部完成特殊普通合伙轉(zhuǎn)制工作,并優(yōu)化整合為40家。通過轉(zhuǎn)制,證券資格事務(wù)所內(nèi)部治理水平和執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)明顯增強(qiáng)。在簡(jiǎn)政放權(quán)方面,按照國務(wù)院深化行政審批改革、繼續(xù)簡(jiǎn)政放權(quán)的統(tǒng)一部署,取消了境外事務(wù)所在境內(nèi)設(shè)立常駐代表機(jī)構(gòu)審批,下放了跨省臨時(shí)執(zhí)業(yè)審批、境外事務(wù)所臨時(shí)執(zhí)業(yè)審批和事務(wù)所設(shè)立審批,并做好下放后的銜接工作。在規(guī)范事務(wù)所管理方面,針對(duì)資本市場(chǎng)財(cái)務(wù)造假和審計(jì)失敗問題,研究規(guī)范證券資格事務(wù)所合并行為,重點(diǎn)治理行業(yè)“帶病合并”等問題。在解決重復(fù)報(bào)備方面,針對(duì)在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)多名人大代表和政協(xié)委員以及會(huì)計(jì)師事務(wù)所代表呼吁減少重復(fù)報(bào)備、切實(shí)減輕事務(wù)所負(fù)擔(dān)問題,我們協(xié)調(diào)監(jiān)督局和中注協(xié)制定發(fā)布了《關(guān)于規(guī)范和簡(jiǎn)化會(huì)計(jì)師事務(wù)所信息報(bào)備工作的通知》,有效解決了重復(fù)報(bào)備問題。在做好四大轉(zhuǎn)制方面,認(rèn)真做好四大轉(zhuǎn)制及相關(guān)后續(xù)工作。截至2012年底,原四家中外合作會(huì)計(jì)師事務(wù)所全部轉(zhuǎn)制為特殊普通合伙組織形式。我們積極做好四大所轉(zhuǎn)制后續(xù)工作,妥善解決了外匯、保險(xiǎn)和部分稅收政策銜接等問題。同時(shí),認(rèn)真做好四大所轉(zhuǎn)制后的合伙人變更備案和資格審查工作,密切跟蹤四大所本土化進(jìn)展情況,確保四大所在轉(zhuǎn)制過渡期內(nèi)(至2017年底)平穩(wěn)運(yùn)行。

  各省級(jí)財(cái)政部門積極推動(dòng)本地注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。截至目前,全國31個(gè)省區(qū)市和深圳市全部制定了本地區(qū)貫徹落實(shí)國辦56號(hào)文件的實(shí)施意見,出臺(tái)支持注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)加快發(fā)展的政策制度130多項(xiàng)。比如,在拓展執(zhí)業(yè)領(lǐng)域方面,上海、甘肅、福建、河南等27個(gè)省區(qū)市財(cái)政部門引入了政府購買注冊(cè)會(huì)計(jì)師服務(wù)制度,將公立醫(yī)院、公辦高校、基金會(huì)和其他非營利組織財(cái)務(wù)報(bào)表納入注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)范圍。又如,在改善執(zhí)業(yè)環(huán)境方面,湖北、廣西、山西、重慶等26個(gè)省區(qū)市財(cái)政部門出臺(tái)了本地區(qū)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所服務(wù)收費(fèi)管理辦法和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。再如,在推進(jìn)人才培養(yǎng)方面,北京、江西、山東、江蘇等19個(gè)省區(qū)市財(cái)政部門通過設(shè)置專項(xiàng)基金、培養(yǎng)基金等形式,不斷提升本地高端注冊(cè)會(huì)計(jì)師人才的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。

  通過不斷規(guī)范和加快發(fā)展,我國注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)在整體規(guī)模、執(zhí)業(yè)質(zhì)量、服務(wù)能力、社會(huì)地位等方面取得了顯著成效。截至2013年12月,全國共有會(huì)計(jì)師事務(wù)所8157家(含分所903家),執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師100282人;2012年度,行業(yè)實(shí)現(xiàn)總收入509億元,年收入過10億元的事務(wù)所達(dá)10家,年收入過1億元的事務(wù)所達(dá)44家。會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)規(guī)模和執(zhí)業(yè)質(zhì)量不斷提升,注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)已經(jīng)成為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展不可或缺的重要力量。

  關(guān)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)管理的具體情況,在4月份的注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)行政管理培訓(xùn)班上劉光忠同志作了詳細(xì)介紹,這里我就不多講了。

 ?。ò耍┕芾頃?huì)計(jì)研究拉開序幕

  管理會(huì)計(jì)工作是會(huì)計(jì)工作的重要組成部分。但是,一個(gè)時(shí)期以來,會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),以及會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)研究和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù),考慮外部投資者、社會(huì)公眾和外部審計(jì)較多,而服務(wù)內(nèi)部管理決策不夠,管理會(huì)計(jì)發(fā)展相對(duì)滯后,為此,樓繼偉部長專門指示:“要從出資人角度研究會(huì)計(jì)問題,切實(shí)加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)工作。企業(yè)需要強(qiáng)化管理會(huì)計(jì)應(yīng)用,需要做好成本效益分析”。

  按照樓部長和余助理關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)工作的重要指示,近年來,我們抓緊推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)研究。成本管理是管理會(huì)計(jì)的重要內(nèi)容,我們首先從制定企業(yè)產(chǎn)品成本核算制度入手,發(fā)布了《企業(yè)產(chǎn)品成本核算制度(試行)》,拉開了管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的序幕。其次,我們通過組織召開座談會(huì)、深入企業(yè)調(diào)研等方式,與來自理論界、實(shí)務(wù)界和國外管理會(huì)計(jì)行業(yè)組織有關(guān)專家共商管理會(huì)計(jì)發(fā)展大計(jì),了解有關(guān)企業(yè)和國外有關(guān)管理會(huì)計(jì)職業(yè)組織開展管理會(huì)計(jì)應(yīng)用情況,對(duì)其管理會(huì)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了初步總結(jié),在此基礎(chǔ)上,印發(fā)了《財(cái)政部關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(征求意見稿)》,并赴江蘇等地開展調(diào)研活動(dòng),廣泛征求社會(huì)各方面意見。近期,我們還啟動(dòng)了管理會(huì)計(jì)咨詢專家選聘工作,充分吸收和調(diào)動(dòng)專業(yè)力量,群策群力,集思廣益,全力開展管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)工作。社會(huì)各界對(duì)申請(qǐng)管理會(huì)計(jì)咨詢專家熱情高漲,截至申報(bào)結(jié)束日,共收到申請(qǐng)269人,目前我們正在對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格審查和遴選,審定后將予以公布。

  (九)國際交流合作全面開展

  積極參與國際合作交流、充分利用國際資源,成為推動(dòng)會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展的重要力量。近年來,我們廣泛深入?yún)⑴c會(huì)計(jì)國際交流與合作,取得了積極成效。

  在參與國際準(zhǔn)則制定方面,我國在國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則基金會(huì)受托人、國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)理事、國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則咨詢委員會(huì)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則咨詢論壇、解釋委員會(huì)中均有席位(目前僅監(jiān)督委員會(huì)沒有中國席位),并推薦多名我國會(huì)計(jì)業(yè)界專家加入國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)相關(guān)工作組,在技術(shù)層面與國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)建立多層次的交流與溝通機(jī)制,密切跟蹤國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)重點(diǎn)項(xiàng)目,發(fā)起成立了新興經(jīng)濟(jì)體工作組并將聯(lián)絡(luò)辦公室設(shè)在我部,深化中日韓會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)會(huì)議機(jī)制,共同研討會(huì)計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)、實(shí)施與國際趨同問題,積極參與亞洲-大洋洲會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)組的相關(guān)工作,探討區(qū)域性的共性問題,以整體的聲音傳達(dá)亞洲、大洋洲國家和地區(qū)的主張和關(guān)切。在準(zhǔn)則等效和交流方面,經(jīng)過不懈努力,完成了中歐會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的最終等效,鞏固了中國內(nèi)地與香港的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等效成果,探索推進(jìn)與其他經(jīng)濟(jì)體的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等效工作。與美國、歐盟、日本、韓國等國家和地區(qū)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)建立了有效的溝通和交流機(jī)制,定期就各國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則發(fā)展的最新形勢(shì)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則國際趨同問題及國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則項(xiàng)目交換意見。在內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)國際交流方面,積極開展了美國、加拿大、香港、臺(tái)灣等國家或地區(qū)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)制定組織的交流與合作,與美國科索委員會(huì)就COSO內(nèi)控新框架在中國的翻譯出版事宜達(dá)成協(xié)議,并開展對(duì)COSO內(nèi)控新框架的研究翻譯等工作。在會(huì)計(jì)信息化標(biāo)準(zhǔn)國際交流方面,全面參與XBRL國際組織的各項(xiàng)活動(dòng),成為其核心決策方之一,成功推薦兩位中國代表加入新組建的國際準(zhǔn)則分類標(biāo)準(zhǔn)咨詢組(成員僅20人),舉辦第四屆XBRL亞洲論壇,并利用國際XBRL大會(huì)、XBRL亞洲論壇、XBRL咨詢委員會(huì)會(huì)議等多種渠道宣傳介紹我國通用分類標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。

 ?。ㄊ?huì)計(jì)理論研究成效突顯

  以理論指導(dǎo)改革實(shí)踐,是會(huì)計(jì)行業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)力。中國會(huì)計(jì)發(fā)展改革的生動(dòng)實(shí)踐,也為會(huì)計(jì)理論研究提供了豐富的素材和寶貴的案例。近年來,我國會(huì)計(jì)理論研究緊密結(jié)合經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展實(shí)踐,在企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、政府會(huì)計(jì)改革、企業(yè)內(nèi)部控制、會(huì)計(jì)信息化、管理會(huì)計(jì)等諸多領(lǐng)域,開展課題攻關(guān)和學(xué)術(shù)研討,為政府部門制定政策出謀劃策,為會(huì)計(jì)改革與發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。在學(xué)術(shù)理論研究方面,我們緊密圍繞財(cái)政和會(huì)計(jì)改革,開展了形式多樣的學(xué)術(shù)交流和理論研討。積極倡導(dǎo)營造百花齊放、百家爭(zhēng)鳴、生動(dòng)活潑的學(xué)術(shù)氛圍。建立和完善了中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)年度優(yōu)秀會(huì)計(jì)學(xué)論文獎(jiǎng)、楊紀(jì)琬會(huì)計(jì)學(xué)獎(jiǎng)評(píng)選等各類論文的評(píng)審、選拔和獎(jiǎng)勵(lì)制度,修訂了《中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)工作規(guī)程》,充分激發(fā)專業(yè)委員會(huì)活力和作用。此外,會(huì)計(jì)司借助與高校建立的會(huì)計(jì)改革與發(fā)展協(xié)同創(chuàng)新中心這一平臺(tái),開展合作研究,其中,《政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則研究》被評(píng)為2013年財(cái)政部部校共建優(yōu)秀課題。在會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)人才培養(yǎng)方面,啟動(dòng)了會(huì)計(jì)名家培養(yǎng)工程,確定了首批入選的10名培養(yǎng)對(duì)象。舉辦了企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、企業(yè)內(nèi)部控制、小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、行政事業(yè)單位內(nèi)控等一系列培訓(xùn)班,打造高層次會(huì)計(jì)人才培訓(xùn)平臺(tái)。在會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)國際化方面,開展了會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)國際化專題研討,發(fā)出 “推動(dòng)中國會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)走向國際”的倡議,創(chuàng)辦英文版學(xué)術(shù)期刊,展示我國會(huì)計(jì)改革發(fā)展成就和重大理論研究成果,進(jìn)一步擴(kuò)大中國會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)的國際影響力。

  兩年來,會(huì)計(jì)管理工作取得的成績來之不易。這是財(cái)政部黨組、余助理正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是各地區(qū)、各部門、各單位大力支持的結(jié)果,是包括在座各位在內(nèi)的全國會(huì)計(jì)管理工作者共同努力的結(jié)果。借此機(jī)會(huì),我代表財(cái)政部會(huì)計(jì)司向大家表示衷心的感謝!

  在看到成績的同時(shí),我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到,會(huì)計(jì)法制建設(shè)還不夠完善,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作仍顯薄弱;會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng),政府會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)迫在眉睫;地方會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)職能有待完善,有些地方的工作僅僅停留在考試上;信息化環(huán)境下,會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理,高層次、復(fù)合型會(huì)計(jì)人才缺乏;商業(yè)化的會(huì)計(jì)“洋資格”和一些“假資格”泛濫,會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)亟待規(guī)范;會(huì)計(jì)監(jiān)督職能有待加強(qiáng),會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)的活力需要進(jìn)一步增強(qiáng),等等。我們要高度重視這些問題,采取有力措施加以解決。

  二、當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期會(huì)計(jì)管理工作面臨的形勢(shì)和主要任務(wù)

  黨的十八屆三中全會(huì)對(duì)我國全面深化改革進(jìn)行了總體部署,明確了深化財(cái)稅體制改革的目標(biāo)和任務(wù),也對(duì)會(huì)計(jì)工作提出了具體的改革要求,如:要加快建立國家統(tǒng)一的經(jīng)濟(jì)核算制度,編制全國和地方資產(chǎn)負(fù)債表;建立跨年度預(yù)算平衡機(jī)制,建立權(quán)責(zé)發(fā)生制的政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度;建立規(guī)范合理的中央和地方政府政府債務(wù)管理及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制;探索編制自然資源資產(chǎn)負(fù)債表;放開會(huì)計(jì)審計(jì)等服務(wù)業(yè)領(lǐng)域外資準(zhǔn)入限制;等等。貫徹落實(shí)十八屆三中全會(huì)精神,中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定出臺(tái)了300多項(xiàng)改革措施,涉及會(huì)計(jì)司的有12項(xiàng)之多,其中由財(cái)政部牽頭和部內(nèi)由會(huì)計(jì)司、國庫司牽頭的是建立權(quán)責(zé)發(fā)生制的政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度。從目前看,我國會(huì)計(jì)工作與全面深化改革的總精神相比,與建立現(xiàn)代財(cái)政制度總部署相比,與建立現(xiàn)代企業(yè)制度、推進(jìn)預(yù)算單位績效管理和加強(qiáng)事業(yè)單位治理的新期待相比,仍有廣闊的提升空間,會(huì)計(jì)行業(yè)將面臨前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我們能否把握機(jī)遇、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),關(guān)鍵在于我們能不能全面領(lǐng)會(huì)十八屆三中全會(huì)的精神實(shí)質(zhì),準(zhǔn)確把握其豐富內(nèi)涵,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到全會(huì)精神和中央要求上來,研究制定并有效實(shí)施一些方向明、措施新、效果好的會(huì)計(jì)改革措施。

  關(guān)于2014年乃至未來一個(gè)時(shí)期的會(huì)計(jì)管理工作安排,會(huì)計(jì)司的工作要點(diǎn)和會(huì)計(jì)改革與發(fā)展“十二五”規(guī)劃都已經(jīng)明確了。這里,我想結(jié)合貫徹落實(shí)十八屆三中全會(huì)的精神和要求,再強(qiáng)調(diào)幾項(xiàng)重點(diǎn)工作。

 ?。ㄒ唬┤嫱七M(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè),為打造中國經(jīng)濟(jì)“升級(jí)版”服務(wù)

  加快推進(jìn)管理會(huì)計(jì)改革,是貫徹落實(shí)全面深化改革重大決定、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要舉措,對(duì)于推動(dòng)企業(yè)完善現(xiàn)代企業(yè)制度、推進(jìn)行政事業(yè)單位預(yù)算績效管理、決算評(píng)價(jià)和加強(qiáng)事業(yè)單位治理具有重要作用。對(duì)于企業(yè)來講,由于當(dāng)前所處國際國內(nèi)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和外部環(huán)境正在發(fā)生深刻變化,因此,建立、完善現(xiàn)代企業(yè)制度,增強(qiáng)價(jià)值創(chuàng)造力已經(jīng)成為企業(yè)一種內(nèi)在需要;對(duì)于行政事業(yè)單位來講,推進(jìn)預(yù)算績效管理、建立事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu),加強(qiáng)內(nèi)部管理已經(jīng)成為行政事業(yè)單位一種內(nèi)在要求。這就要求我們順時(shí)應(yīng)勢(shì),加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)研究和體系建設(shè),深入挖掘會(huì)計(jì)在服務(wù)單位內(nèi)部管理、支持經(jīng)濟(jì)決策等方面的職能,促進(jìn)各單位加強(qiáng)內(nèi)部管理,實(shí)現(xiàn)管理升級(jí),進(jìn)一步發(fā)揮會(huì)計(jì)在增強(qiáng)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造、提升行政事業(yè)單位預(yù)算績效管理等方面的作用,為打造中國經(jīng)濟(jì)“升級(jí)版”服務(wù)。

  管理會(huì)計(jì)是會(huì)計(jì)的重要分支,主要服務(wù)于單位(包括企業(yè)和行政事業(yè)單位)內(nèi)部管理需要,是通過利用相關(guān)信息,有機(jī)融合財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)活動(dòng),在單位規(guī)劃、決策、控制和評(píng)價(jià)等方面發(fā)揮重要作用的管理活動(dòng)。管理會(huì)計(jì)不是“舶來品”,在20世紀(jì)60年代我國企業(yè)實(shí)行的班組核算、廠內(nèi)銀行與廠幣、流動(dòng)資金定額核定法、以因素分析法為基礎(chǔ)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析等,都屬于管理會(huì)計(jì)范疇。近年來,我國管理會(huì)計(jì)基于企業(yè)實(shí)際需要,涌現(xiàn)出一大批具有中國特色的管理會(huì)計(jì)方法,如中石油的全面預(yù)算管理體系、中國電信的三級(jí)管理會(huì)計(jì)組織體系、中石化以預(yù)算為基礎(chǔ)的內(nèi)控制度、以成本管控為核心的“邯鋼經(jīng)驗(yàn)”、國華電力的成本作業(yè)制度等,需要我們進(jìn)一步總結(jié)提煉這些企業(yè)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,加以綜合創(chuàng)新,建設(shè)具有中國特色的管理會(huì)計(jì)體系,并在全球推廣應(yīng)用。

  今后一段時(shí)期,我們將立足國情、借鑒國際,按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)研究:一是正式發(fā)布《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》,指導(dǎo)我國管理會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)開展。二是推進(jìn)管理會(huì)計(jì)理論體系建設(shè),推動(dòng)加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)基本理論、概念框架和工具方法研究,形成中國特色管理會(huì)計(jì)理論體系。三是構(gòu)建管理會(huì)計(jì)指引體系,通過開展課題,研究管理會(huì)計(jì)的概念框架和工具方法等;鼓勵(lì)企業(yè)通過與科研院校合作等方式,及時(shí)總結(jié)、梳理管理會(huì)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),組織建立管理會(huì)計(jì)案例庫,形成以管理會(huì)計(jì)基本指引為統(tǒng)領(lǐng)、以管理會(huì)計(jì)工具方法指引為具體指導(dǎo)、以管理會(huì)計(jì)案例示范為補(bǔ)充的管理會(huì)計(jì)指引體系。四是推進(jìn)管理會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè),將管理會(huì)計(jì)人才能力框架納入會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育、大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師素質(zhì)提升工程和會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才(后備)培養(yǎng)體系,推動(dòng)改革會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試內(nèi)容,適當(dāng)增加管理會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)的比重,鼓勵(lì)高等院校加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)課程體系和師資隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)專業(yè)方向建設(shè)和管理會(huì)計(jì)高端人才培養(yǎng)。五是加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)和管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè),指導(dǎo)單位建立面向管理會(huì)計(jì)的信息系統(tǒng),以信息化手段為支撐,實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)與業(yè)務(wù)活動(dòng)的有機(jī)融合,推動(dòng)會(huì)計(jì)管理功能的有效發(fā)揮。

 ?。ǘ?gòu)建高質(zhì)量的會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)體系,促進(jìn)社會(huì)資源合理優(yōu)化配置

  黨的十八屆三中全會(huì)提出,必須積極穩(wěn)妥從廣度和深度上推進(jìn)市場(chǎng)化改革,推動(dòng)資源配置依據(jù)市場(chǎng)規(guī)則、市場(chǎng)價(jià)格、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)效益最大化和效率最優(yōu)化,政府要加強(qiáng)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、政策、標(biāo)準(zhǔn)等制定和實(shí)施。會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)是市場(chǎng)規(guī)則的重要組成部分,是生成和提供高質(zhì)量會(huì)計(jì)信息、引導(dǎo)社會(huì)資源合理配置、保護(hù)投資者和社會(huì)公眾利益的重要技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。建立一套公認(rèn)、一致、科學(xué)的會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)體系,有利于確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)可比有用,有利于降低交易成本、促進(jìn)資金有效流動(dòng)、避免無效投資和資源浪費(fèi),有利于資本市場(chǎng)健康發(fā)展。構(gòu)建高質(zhì)量的會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)體系是從深度上推進(jìn)市場(chǎng)化改革的重要舉措。

  目前,我們已經(jīng)初步建成了以會(huì)計(jì)審計(jì)準(zhǔn)則、內(nèi)部控制規(guī)范和會(huì)計(jì)信息化標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ)的多維度會(huì)計(jì)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系。未來一段時(shí)期,我們將進(jìn)一步提高會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)體系的一致性、科學(xué)性、公認(rèn)性:一是加快《會(huì)計(jì)法》和《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》兩部大法的修訂步伐,研究修訂《總會(huì)計(jì)師條例》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》等會(huì)計(jì)法規(guī)、規(guī)章。二是做好新發(fā)布企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的宣傳培訓(xùn)和貫徹實(shí)施工作,確保新準(zhǔn)則的平穩(wěn)過渡和有效實(shí)施。三是繼續(xù)做好企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的解釋、完善和執(zhí)行情況跟蹤,進(jìn)一步推動(dòng)小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的貫徹實(shí)施,研究制定分行業(yè)的企業(yè)產(chǎn)品成本核算細(xì)則。四是完善企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系,研究制定電力等行業(yè)內(nèi)部控制操作指南,推動(dòng)金融行業(yè)內(nèi)控規(guī)范體系建設(shè);進(jìn)一步擴(kuò)大內(nèi)控規(guī)范實(shí)施范圍,推動(dòng)我國所有上市公司和國有大中型企業(yè)實(shí)施企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系;聯(lián)合有關(guān)部門開展對(duì)上市公司貫徹執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系情況的總結(jié)分析和檢查活動(dòng),推動(dòng)內(nèi)控規(guī)范的有效實(shí)施。五是繼續(xù)做好通用分類標(biāo)準(zhǔn)的修訂完善和實(shí)施工作,進(jìn)一步加強(qiáng)通用分類標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施的制度機(jī)制建設(shè),研究制定若干行業(yè)擴(kuò)展分類標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)實(shí)施《企業(yè)會(huì)計(jì)信息化工作規(guī)范》,研究企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)共享模式,推進(jìn)可擴(kuò)展商業(yè)報(bào)告語言(XBRL)在企業(yè)管理中的應(yīng)用,穩(wěn)步提升會(huì)計(jì)信息化標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)水平。六是積極推進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則持續(xù)趨同戰(zhàn)略,深化雙邊或多邊會(huì)計(jì)合作與交流機(jī)制,全面深入?yún)⑴c會(huì)計(jì)國際事務(wù)和國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則的制定,不斷提升中國會(huì)計(jì)界在國際上的影響力和話語權(quán)。

 ?。ㄈ┘涌焱七M(jìn)政府會(huì)計(jì)改革,嚴(yán)格會(huì)計(jì)制度,為公共資金裝上“安全鎖”、“防盜門”

  政府會(huì)計(jì)改革是財(cái)政改革的重要組成部分,黨中央、國務(wù)院十分重視政府會(huì)計(jì)改革工作。我國國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展“十一五”、“十二五”規(guī)劃綱要均提出,要“推進(jìn)政府會(huì)計(jì)改革”。2013年,中共中央、國務(wù)院印發(fā)的《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》也明確要求,“推進(jìn)政府會(huì)計(jì)改革,進(jìn)一步健全會(huì)計(jì)制度,準(zhǔn)確核算機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi),全面反映行政成本”。黨的十八屆三中全會(huì)更是從全面深化改革的戰(zhàn)略高度,在全會(huì)《決定》中明確提出要“建立權(quán)責(zé)發(fā)生制的政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度”。這些要求充分體現(xiàn)了新時(shí)期政府會(huì)計(jì)改革的必要性,也體現(xiàn)了政府會(huì)計(jì)改革在加強(qiáng)公共資金管理,推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化中的重要作用。近期,財(cái)政部按照中央有關(guān)精神對(duì)全會(huì)《決定》中的改革任務(wù)進(jìn)行了分工,明確了“建立權(quán)責(zé)發(fā)生制的政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度”這一改革舉措由會(huì)計(jì)司、國庫司作為牽頭單位,綜合司、預(yù)算司等13個(gè)司局參加。我們與國庫司等單位進(jìn)行了充分溝通,明確了將權(quán)責(zé)發(fā)生制作為政府會(huì)計(jì)改革的切入點(diǎn),確定了政府會(huì)計(jì)體系由基本準(zhǔn)則、具體準(zhǔn)則和科目報(bào)表組成,具體準(zhǔn)則的制定要分輕重緩急,首先解決政府債務(wù)問題。根據(jù)部領(lǐng)導(dǎo)指示,我們近期將成立政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì),協(xié)調(diào)推動(dòng)政府會(huì)計(jì)改革工作。委員會(huì)由張少春副部長任主席,劉昆副部長、余蔚平部長助理任副主席,委員會(huì)辦公室設(shè)在會(huì)計(jì)司。下一步,我們將在全面總結(jié)近年來政府會(huì)計(jì)研究和改革實(shí)踐的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持頂層設(shè)計(jì)與問題導(dǎo)向相結(jié)合,研究制定《政府會(huì)計(jì)改革總體方案》,全面啟動(dòng)政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則建設(shè),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)政府會(huì)計(jì)改革的各項(xiàng)工作和任務(wù)。

  2月11日,李克強(qiáng)總理在國務(wù)院第二次廉政工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)指出,“嚴(yán)格會(huì)計(jì)制度,為公共資金裝上‘安全鎖’、‘防盜門’”。這一重要講話精神充分體現(xiàn)了國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)會(huì)計(jì)工作的高度重視,體現(xiàn)了會(huì)計(jì)制度在加強(qiáng)公共資金管理,推進(jìn)廉政建設(shè)中的重要作用,也體現(xiàn)了國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于加快推進(jìn)政府會(huì)計(jì)改革,加強(qiáng)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度建設(shè)的明確要求。下一步,我們將以政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定為重點(diǎn),深入推進(jìn)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范和事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度實(shí)施,使制度剛性運(yùn)行,努力為公共資金裝上“安全鎖”、“防盜門”。

 ?。ㄋ模┥罨瘯?huì)計(jì)行政審批制度改革,激發(fā)會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)活力

  政府職能轉(zhuǎn)變是深化行政體制改革的核心,減少行政審批是政府職能轉(zhuǎn)變的突破口。黨的十八屆三中全會(huì)強(qiáng)調(diào),政府部門的作用主要是保障公平競(jìng)爭(zhēng)、加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管,要最大限度減少中央政府對(duì)微觀事務(wù)的管理,市場(chǎng)機(jī)制最有效調(diào)節(jié)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),一律取消審批,對(duì)保留的行政審批事項(xiàng)要規(guī)范管理、提高效率;直接面向基層、量大面廣、有地方管理更方便有效的經(jīng)濟(jì)社會(huì)事項(xiàng),一律下放地方和基層管理。三中全會(huì)還提出實(shí)行統(tǒng)一的市場(chǎng)準(zhǔn)入制度,在制定負(fù)面清單基礎(chǔ)上,各類市場(chǎng)主體可依法平等進(jìn)入清單之外領(lǐng)域,并放開會(huì)計(jì)審計(jì)等服務(wù)業(yè)領(lǐng)域外資準(zhǔn)入限制。

  未來一段時(shí)期,我們將按照“加快轉(zhuǎn)變政府職能,深化行政體制改革”的要求,做好以下工作:一是加強(qiáng)會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)宏觀管理,重視會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和政策的研究制定,研究出臺(tái)有利于會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)的統(tǒng)一規(guī)則標(biāo)準(zhǔn)。二是適時(shí)取消境外事務(wù)所在境內(nèi)設(shè)立常駐代表機(jī)構(gòu)審批,研究取消證券期貨資格會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審批,改由企業(yè)自主選擇市場(chǎng)認(rèn)可的會(huì)計(jì)師事務(wù)所。三是按照“寬進(jìn)嚴(yán)出”的原則,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)主體、市場(chǎng)活動(dòng)的監(jiān)督管理,將管理重心從前置審批或準(zhǔn)入環(huán)節(jié),放到事中事后監(jiān)管上來,重點(diǎn)整治市場(chǎng)低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)行為和誠信缺失現(xiàn)象,為會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)營造公平競(jìng)爭(zhēng)的發(fā)展環(huán)境。四是推動(dòng)會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),在鞏固和提升傳統(tǒng)審計(jì)業(yè)務(wù)上下功夫,穩(wěn)步試行和擴(kuò)大政府購買注冊(cè)會(huì)計(jì)師和代理記賬服務(wù),并在促進(jìn)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)升級(jí)換代上下功夫,將服務(wù)重點(diǎn)轉(zhuǎn)向服務(wù)企業(yè)內(nèi)部管理決策。

  (五)健全會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)體制機(jī)制,為深化改革提供高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才

  黨的十八屆三中全會(huì)指出,“要建立集聚人才體制機(jī)制,擇天下英才而用之;讓人人都有成長成才、脫穎而出的通道,讓各類人才都有施展才華的廣闊天地;加快形成具有國際競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度優(yōu)勢(shì),完善人才評(píng)價(jià)機(jī)制”。下一步,我們將圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,全面貫徹落實(shí)《會(huì)計(jì)行業(yè)中長期人才規(guī)劃(2010-2020年)》,把會(huì)計(jì)人才工作擺在促進(jìn)我國會(huì)計(jì)改革與發(fā)展的突出位置,建機(jī)制、強(qiáng)保障、凝合力,突出重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,促進(jìn)我國實(shí)現(xiàn)從會(huì)計(jì)人才大國向會(huì)計(jì)人才強(qiáng)國的轉(zhuǎn)變。一是繼續(xù)抓好全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才培養(yǎng)工程和全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程提升計(jì)劃,在選拔機(jī)制、培養(yǎng)機(jī)制、使用機(jī)制上繼續(xù)探索新途徑、新辦法,持續(xù)完善全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才培養(yǎng)工程框架體系。二是深入開展大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師素質(zhì)提升工程,建立健全核心課程體系、培訓(xùn)師資庫和教材庫,積極探索以網(wǎng)絡(luò)教育為補(bǔ)充的培訓(xùn)模式,構(gòu)建素質(zhì)提升工程長效機(jī)制。三是穩(wěn)步推動(dòng)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試改革,全面實(shí)施初級(jí)資格無紙化考試;擴(kuò)大正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱試點(diǎn)范圍,推動(dòng)設(shè)立正高級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格,完善會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格體系。四是繼續(xù)加強(qiáng)會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理和會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育,認(rèn)真做好新版會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試大綱和新版無紙化考試題庫推廣工作,完善會(huì)計(jì)人員信息管理平臺(tái),不斷提高會(huì)計(jì)人員信息化管理水平,提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)勝任能力,培養(yǎng)造就高素質(zhì)的會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍。五是加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督,開展會(huì)計(jì)從業(yè)資格檢查活動(dòng),尤其是加強(qiáng)對(duì)非政府組織和中小企業(yè)會(huì)計(jì)人員持證上崗的監(jiān)督,促進(jìn)會(huì)計(jì)持證人員上崗率的提升。六是積極推動(dòng)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位研究生教育健康發(fā)展,建立會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位教育質(zhì)量認(rèn)證體系,不斷提高會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位教育質(zhì)量;積極推動(dòng)設(shè)立會(huì)計(jì)博士專業(yè)學(xué)位,完善會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位體系;積極推動(dòng)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位教育與會(huì)計(jì)相關(guān)職業(yè)資格考試“雙向掛鉤”,進(jìn)一步強(qiáng)化高層次應(yīng)用型會(huì)計(jì)教育的實(shí)務(wù)導(dǎo)向。

  (六)推動(dòng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所轉(zhuǎn)型升級(jí),促進(jìn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)規(guī)范健康發(fā)展

  按照全面深化會(huì)計(jì)改革和政府職能轉(zhuǎn)變要求,今后一個(gè)時(shí)期的注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)管理將以簡(jiǎn)政放權(quán)、釋放市場(chǎng)活力為中心,認(rèn)真研究注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展面臨的新情況新問題,推動(dòng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)規(guī)范健康發(fā)展。一是健全完善注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)法規(guī)體系,繼續(xù)推進(jìn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法修訂進(jìn)程,加快修改財(cái)政部第24號(hào)令,抓緊研究制定會(huì)計(jì)師事務(wù)所職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)制度、會(huì)計(jì)師事務(wù)所檔案管理辦法等行業(yè)管理配套規(guī)章制度;二是對(duì)證券資格事務(wù)所轉(zhuǎn)制情況進(jìn)行核查評(píng)估,以財(cái)務(wù)一體化檢查為抓手,對(duì)證券資格事務(wù)所一體化管理、內(nèi)部治理機(jī)制以及質(zhì)量控制制度建設(shè)與執(zhí)行進(jìn)行抽查;三是著力研究解決合伙制會(huì)計(jì)師事務(wù)所運(yùn)行過程中面臨的問題,為合伙制會(huì)計(jì)師事務(wù)所營造良好制度環(huán)境和執(zhí)業(yè)環(huán)境;四是順應(yīng)深化改革、擴(kuò)大開放的新形勢(shì),支持證券資格事務(wù)所在上海自貿(mào)區(qū)設(shè)立分所并開展試點(diǎn)工作,研究起草取得中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格的境外專業(yè)人員擔(dān)任事務(wù)所合伙人的管理辦法;五是繼續(xù)周密穩(wěn)妥推進(jìn)原中外合作事務(wù)所轉(zhuǎn)制后續(xù)工作,在按照轉(zhuǎn)制方案組織實(shí)施階段性評(píng)估的基礎(chǔ)上,有序啟動(dòng)轉(zhuǎn)制后增設(shè)分所等問題;六是深化注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)國際交流與合作,認(rèn)真做好會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)開放亞行項(xiàng)目,配合有關(guān)部門有序推進(jìn)CEPA、ECFA、WTO、FTA等相關(guān)工作,以及審計(jì)跨境監(jiān)管合作雙邊和多邊磋商談判工作。

  (七)做好會(huì)計(jì)理論創(chuàng)新,為會(huì)計(jì)改革發(fā)展提供理論支撐

  會(huì)計(jì)理論研究擔(dān)負(fù)著探索、引導(dǎo)會(huì)計(jì)改革方向的重要使命。黨的十八屆三中全會(huì)提出了全面深化改革的戰(zhàn)略部署,許多重大改革任務(wù)與會(huì)計(jì)工作密切相關(guān)。下一步,我們將進(jìn)一步完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系,推動(dòng)我國企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際準(zhǔn)則持續(xù)趨同,加快管理會(huì)計(jì)體系建設(shè),推進(jìn)政府會(huì)計(jì)改革,繼續(xù)完善并有效實(shí)施企業(yè)和行政事業(yè)單位內(nèi)控規(guī)范,全面提升會(huì)計(jì)信息化水平,加快實(shí)施會(huì)計(jì)人才戰(zhàn)略,推動(dòng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)持續(xù)規(guī)范發(fā)展。這一系列的會(huì)計(jì)改革任務(wù),需要運(yùn)用先進(jìn)的理論和方法,科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)丶右苑治稣撟C,用科學(xué)的會(huì)計(jì)理論指導(dǎo)會(huì)計(jì)改革實(shí)踐。

  今后一個(gè)時(shí)期,會(huì)計(jì)理論研究要服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局和會(huì)計(jì)改革的要求,改革創(chuàng)新、扎實(shí)工作,推動(dòng)會(huì)計(jì)理論繁榮和進(jìn)步。一是要?jiǎng)?chuàng)新工作思路,將會(huì)計(jì)理論研究與國家全面深化改革的戰(zhàn)略部署緊密結(jié)合起來,著眼于完善現(xiàn)代服務(wù)市場(chǎng)、轉(zhuǎn)變政府職能、深化財(cái)稅體制改革等,進(jìn)一步強(qiáng)化會(huì)計(jì)理論研究。前一段時(shí)間,貫徹落實(shí)十八屆三中全會(huì)精神和部領(lǐng)導(dǎo)在八代會(huì)上的指示,中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)第八屆理事會(huì)研究確定了一批重點(diǎn)會(huì)計(jì)科研課題,包括:《政府會(huì)計(jì)概念框架和準(zhǔn)則體系研究》、《政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度研究》、《管理會(huì)計(jì)指引體系研究》等,建議面向社會(huì)公布,歡迎社會(huì)各界積極申報(bào),積聚全社會(huì)的力量做好課題研究工作。二是要理論聯(lián)系實(shí)際,立足中國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和會(huì)計(jì)改革的偉大實(shí)踐,組織理論研究人員和實(shí)際工作部門人員聯(lián)合開展研究;完善產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟,推動(dòng)理論研究成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力,實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)理論與實(shí)踐的相互促進(jìn)和發(fā)展。三是要具有國際胸襟和全球視野,學(xué)習(xí)借鑒國際先進(jìn)的會(huì)計(jì)理論和方法,拓展會(huì)計(jì)對(duì)外交流的平臺(tái)和載體,大力推動(dòng)研究主題本土化與研究范式國際化的有機(jī)融合,推動(dòng)我國會(huì)計(jì)理論創(chuàng)新發(fā)展。四是加大學(xué)術(shù)類全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才、會(huì)計(jì)名家等高端人才培養(yǎng)力度,組織、鼓勵(lì)高端會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)人才反哺社會(huì),開展系列學(xué)術(shù)講座、教學(xué)支持和相關(guān)科普活動(dòng),切實(shí)發(fā)揮高端引領(lǐng)作用。

  三、抓住機(jī)遇,乘勢(shì)前進(jìn),推動(dòng)會(huì)計(jì)管理工作再上新臺(tái)階

  黨的十八屆三中全會(huì)吹響了全面深化改革的號(hào)角,為會(huì)計(jì)改革與會(huì)計(jì)管理工作指明了新的方向,提出了更高的要求。今后一個(gè)時(shí)期的會(huì)計(jì)改革與發(fā)展的責(zé)任重大,任務(wù)繁重,對(duì)于如何做好今后一個(gè)時(shí)期的會(huì)計(jì)管理工作,我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)秉持并發(fā)揚(yáng)以下幾個(gè)工作理念:

  一是創(chuàng)新理念。創(chuàng)新是會(huì)計(jì)事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的源泉,是會(huì)計(jì)行業(yè)不斷發(fā)展的動(dòng)力。過去兩年,全國會(huì)計(jì)改革與發(fā)展取得的巨大成就,離不開創(chuàng)新理念的驅(qū)動(dòng)。下一步,推進(jìn)政府會(huì)計(jì)改革、開展管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)等會(huì)計(jì)改革的新領(lǐng)域,更離不開創(chuàng)新理念的推動(dòng)。會(huì)計(jì)的領(lǐng)域在不斷拓展,對(duì)會(huì)計(jì)人員的要求也越來越高,不僅要求會(huì)記賬、算賬,還要求會(huì)計(jì)人員具備戰(zhàn)略眼光、決策能力、財(cái)務(wù)管理能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力等綜合素質(zhì)。這就需要我們及時(shí)、全面了解相關(guān)領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài)和研究成果,需要我們借助專家力量、與更多領(lǐng)域的專家進(jìn)行思想交流、啟迪智慧,需要我們跳出記賬、算賬的框框,從更廣闊的方面著眼,從新的視角研究問題、分析問題。中興通訊利用信息化手段,實(shí)施財(cái)務(wù)共享服務(wù),創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理模式,將公司會(huì)計(jì)人員占公司總?cè)藬?shù)的比例降低到1.1%(國內(nèi)一般企業(yè)為5%左右),有效降低了企業(yè)運(yùn)營成本,就是一個(gè)會(huì)計(jì)行業(yè)堅(jiān)持創(chuàng)新理念的典型案例。在座的各位長期工作在會(huì)計(jì)工作的第一線,對(duì)進(jìn)一步推動(dòng)會(huì)計(jì)改革發(fā)展最有發(fā)言權(quán)。希望進(jìn)一步堅(jiān)持并發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新理念,在工作中創(chuàng)新方式方法,注重研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)、謀求新發(fā)展。

  二是全局理念。會(huì)計(jì)改革與發(fā)展要牢固樹立全局理念,妥善處理好會(huì)計(jì)改革與財(cái)稅改革、國企改革、金融改革的關(guān)系,注重會(huì)計(jì)改革與其他改革的綜合配套,發(fā)揮改革的整體效能。如,貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)提出的“推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化”的要求,要求我們加快管理會(huì)計(jì)體系建設(shè),進(jìn)一步發(fā)揮會(huì)計(jì)在增強(qiáng)企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造、提升行政事業(yè)單位預(yù)算績效管理等方面的作用。如,黨的十八屆三中全會(huì)還提出“全面開放服務(wù)市場(chǎng)”,要求我們及時(shí)調(diào)整政策,研究制定有利于會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)的規(guī)則標(biāo)準(zhǔn)。如,根據(jù)樓部長提出的“大國財(cái)政”理念,在會(huì)計(jì)國際交流與合作中,要求我們主動(dòng)出題、妥為應(yīng)對(duì),積極參與國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則制定各層面事務(wù),進(jìn)一步擴(kuò)大我國在國際準(zhǔn)則制定中的影響力和話語權(quán),維護(hù)國家利益。會(huì)計(jì)涉及面廣,要妥善處理好各方面的利益關(guān)系。會(huì)計(jì)管理工作者應(yīng)進(jìn)一步增強(qiáng)全局理念和大局意識(shí),在組織落實(shí)會(huì)計(jì)管理工作時(shí),要站在日常會(huì)計(jì)管理工作之外看問題,向前看,向遠(yuǎn)處看,推動(dòng)會(huì)計(jì)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  三是法治理念。牢固樹立法治理念,推進(jìn)依法行政和會(huì)計(jì)法制建設(shè),是推動(dòng)我國會(huì)計(jì)事業(yè)不斷發(fā)展的強(qiáng)大保證。隨著我國經(jīng)濟(jì)實(shí)踐更加活躍,會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)日趨復(fù)雜,法治的理念愈顯重要。從事會(huì)計(jì)管理工作,特別是行政審批事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)依據(jù)法律規(guī)定、在法定權(quán)限內(nèi)、按照法定程序設(shè)定并實(shí)施行政審批,嚴(yán)禁以權(quán)謀私。多年來,絕大多數(shù)會(huì)計(jì)管理工作者能夠嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》和《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》等法律法規(guī)和規(guī)章制度賦予的職責(zé)和權(quán)限開展各項(xiàng)工作。但也有個(gè)別會(huì)計(jì)管理工作者,借開展培訓(xùn)、繼續(xù)教育等機(jī)會(huì)謀取私利,受到黨紀(jì)國法的處理,教訓(xùn)深刻。因此,我們應(yīng)嚴(yán)格依法、依職責(zé)、依程序辦事,在法律允許的框架內(nèi)創(chuàng)新性開展會(huì)計(jì)管理工作。

  四是服務(wù)理念。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展,會(huì)計(jì)服務(wù)的對(duì)象面臨政府、企業(yè)、行政事業(yè)單位和會(huì)計(jì)人員的多元化格局,這對(duì)會(huì)計(jì)服務(wù)的范圍、主動(dòng)性、敏感性以及服務(wù)方式等都提出了新的要求。比如,服務(wù)行政事業(yè)單位改革,要求我們加快推進(jìn)政府會(huì)計(jì)改革,推動(dòng)建立權(quán)責(zé)發(fā)生制的政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度。又如,信息化條件下,會(huì)計(jì)人才建設(shè)既要服務(wù)高端會(huì)計(jì)人才,不斷優(yōu)化、壯大全國會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才隊(duì)伍,提升大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師素質(zhì),又要重視傾聽基層呼聲,做好政策解答,為基層會(huì)計(jì)人員辦實(shí)事、辦好事,通過扎實(shí)工作和周到服務(wù),解決他們的困難和問題,提高他們素質(zhì)和能力。全體會(huì)計(jì)管理工作者要牢固樹立服務(wù)理念,主動(dòng)將服務(wù)貫穿到會(huì)計(jì)管理工作的全過程,強(qiáng)化會(huì)計(jì)工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局、服務(wù)財(cái)政經(jīng)濟(jì)中心、服務(wù)行業(yè)發(fā)展、服務(wù)全體會(huì)計(jì)人員的意識(shí),全面提升會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的服務(wù)效能。

  五是溝通理念。良好的溝通協(xié)作,是增進(jìn)理解、爭(zhēng)取支持、推動(dòng)工作,應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、處理突發(fā)事件的重要手段。會(huì)計(jì)管理工作涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)的方方面面,需要會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)具有重溝通、重協(xié)調(diào)、重合作的意識(shí),主動(dòng)加強(qiáng)與有關(guān)監(jiān)管部門和有關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào),尋求社會(huì)各界的支持和配合。比如,在推動(dòng)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)改革、內(nèi)部控制規(guī)范實(shí)施、會(huì)計(jì)人才建設(shè)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師法修訂、會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)京戶口、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則國際趨同等效等改革中,我們與中組部、人社部、教育部、證監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)和國資委等單位和部內(nèi)有關(guān)司局建立了有效的合作機(jī)制,保持了緊密的溝通聯(lián)系,取得了積極成效。近兩年來,各地會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)顧大局、識(shí)大體,在各項(xiàng)工作中能夠主動(dòng)溝通有關(guān)單位,緊密配合,形成合力,逐步形成了“上下聯(lián)動(dòng)、左右互動(dòng)、相互配合、相得益彰”的會(huì)計(jì)管理新格局。希望大家繼續(xù)保持溝通協(xié)調(diào)的理念,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助、緊密配合的好傳統(tǒng)、好做法。

  我經(jīng)常聽到地方的有些同志反映,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)會(huì)計(jì)工作重視不夠。我非常理解大家的心情,也曾有類似的感受。其實(shí)會(huì)計(jì)管理的平臺(tái)很大,會(huì)計(jì)行業(yè)大有可為。會(huì)計(jì)工作要取得領(lǐng)導(dǎo)和各方面的支持,一方面主動(dòng)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),爭(zhēng)取支持;另一方面要做好宣傳工作。會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)高度重視宣傳工作的作用和意義,既要保持和發(fā)揚(yáng)勤勉務(wù)實(shí)、埋頭苦干的工作作風(fēng),也要學(xué)會(huì)全面真實(shí)地展示工作成果。目前,我們通過財(cái)政部網(wǎng)站會(huì)計(jì)司子頻道、《會(huì)計(jì)管理動(dòng)態(tài)》發(fā)布、宣傳中央有關(guān)主管單位和地方財(cái)政部門在會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理、會(huì)計(jì)人才考試和培養(yǎng)、代理記賬和注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)管理等方面的經(jīng)驗(yàn)做法,建立了地方(中央)部門信息報(bào)送宣傳工作機(jī)制,目的是通過廣泛深入的宣傳,進(jìn)一步增進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界對(duì)會(huì)計(jì)工作的理解、關(guān)心和重視,切實(shí)提升會(huì)計(jì)工作地位,為推動(dòng)會(huì)計(jì)行業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

  同志們!

  當(dāng)前,會(huì)計(jì)行業(yè)正處在全面深化改革的浪潮之中,隨著改革進(jìn)入攻堅(jiān)期和深水區(qū),會(huì)計(jì)改革的任務(wù)更加艱巨而繁重,會(huì)計(jì)的工作職能、工作方法將面臨較大的沖擊,這就要求會(huì)計(jì)管理工作者及時(shí)轉(zhuǎn)換角色,適應(yīng)變化,爭(zhēng)取主動(dòng),否則,就將被時(shí)代的浪潮淘汰。希望大家統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信心,開拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,把改革創(chuàng)新貫穿于會(huì)計(jì)管理工作的各個(gè)領(lǐng)域各個(gè)環(huán)節(jié),把各項(xiàng)工作任務(wù)和政策措施落到實(shí)處,不斷開創(chuàng)會(huì)計(jì)管理工作新局面!

  謝謝大家!

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