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淺析如何推進(jìn)消防部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型

   隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和消防部隊(duì)建設(shè)的全面推進(jìn),傳統(tǒng)部隊(duì)審計(jì)模式已不適應(yīng)當(dāng)前消防部隊(duì)快速發(fā)展的需要。深入開展審計(jì)轉(zhuǎn)型工作,既是適應(yīng)現(xiàn)階段經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢的需要,也是推進(jìn)消防部隊(duì)審計(jì)事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求。筆者現(xiàn)結(jié)合消防部隊(duì)工作實(shí)際,淺析如何推進(jìn)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型發(fā)展。
   一、審計(jì)轉(zhuǎn)型的定義
   所謂審計(jì)轉(zhuǎn)型是指由于形勢和環(huán)境發(fā)生變化、受托責(zé)任關(guān)系有了新的發(fā)展,為了確保受托責(zé)任完全履行和審計(jì)工作自身發(fā)展,而對(duì)自身工作進(jìn)行的根本性調(diào)整。它是一個(gè)主動(dòng)適應(yīng)的過程。
   目前,公安消防部隊(duì)審計(jì)工作正處在由傳統(tǒng)審計(jì)向現(xiàn)代審計(jì)加快發(fā)展的重要轉(zhuǎn)型期,需要大膽突破傳統(tǒng)審計(jì)方式的局限,以服務(wù)部隊(duì)中心工作為導(dǎo)向,以規(guī)范審計(jì)機(jī)制為重點(diǎn),以創(chuàng)新審計(jì)技術(shù)為關(guān)鍵,以推進(jìn)審計(jì)成果共享為途徑,切實(shí)提高審計(jì)監(jiān)督的服務(wù)層次和服務(wù)水平,不斷推進(jìn)審計(jì)工作改革創(chuàng)新。
   二、目前部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型存在的困難和不足
   1.傳統(tǒng)審計(jì)理念不適應(yīng)部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型發(fā)展形勢。部隊(duì)傳統(tǒng)審計(jì)理念認(rèn)為,審計(jì)主要就是查賬,即查閱憑證和賬本,審計(jì)結(jié)果只是通報(bào)發(fā)現(xiàn)的表面問題。傳統(tǒng)的審計(jì)理念對(duì)產(chǎn)生問題的原因和如何解決問題沒有過思考,針對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題不能從宏觀及完善管理機(jī)制上提出切實(shí)可行的審計(jì)建議。這樣的審計(jì)理念已經(jīng)不適應(yīng)部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型的發(fā)展形勢。
   2.審計(jì)隊(duì)伍現(xiàn)狀不適應(yīng)部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型發(fā)展節(jié)奏。目前由于體制和編制原因,消防部隊(duì)基層單位沒有專職審計(jì)人員,審計(jì)人員由財(cái)務(wù)人員兼任,專業(yè)審計(jì)人員嚴(yán)重不足。審計(jì)隊(duì)伍總體上比較偏重財(cái)務(wù)方面的知識(shí),缺乏基建、工程、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)所需專業(yè)知識(shí)。審計(jì)隊(duì)伍中缺乏具備綜合分析能力、能運(yùn)用效益審計(jì)知識(shí)的一專多能復(fù)合型人才,這樣的審計(jì)隊(duì)伍也無法適應(yīng)消防部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的節(jié)奏。
   3.傳統(tǒng)審計(jì)方式不適應(yīng)部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型發(fā)展要求。當(dāng)前消防部隊(duì)審計(jì)方式主要以手工審計(jì)為主,審計(jì)方法單一,就賬查賬,一味追求看憑證,抄數(shù)字,抓不住重點(diǎn),找不出、找不準(zhǔn)實(shí)質(zhì)的問題。信息化審計(jì)工作還處在起步和摸索階段,現(xiàn)代審計(jì)手段和技術(shù)推廣進(jìn)度滯后,審計(jì)效率不高,無法達(dá)到審計(jì)工作轉(zhuǎn)型發(fā)展要求。
   三、如何加快消防部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型
   過去的一年是公安消防部隊(duì)加快審計(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵之年。筆者認(rèn)為,要實(shí)現(xiàn)審計(jì)轉(zhuǎn)型,就必須以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),努力實(shí)現(xiàn)自身科學(xué)發(fā)展,使審計(jì)工作適應(yīng)部隊(duì)建設(shè)要求,符合自身發(fā)展規(guī)律,具體要從以下三個(gè)方面著手。
   1.強(qiáng)化理念引導(dǎo)是根本。推動(dòng)消防部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型,首先要從思想上切實(shí)加強(qiáng)審計(jì)理念引導(dǎo)。
   一要進(jìn)一步強(qiáng)化“責(zé)任”審計(jì)理念。審計(jì)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物,是在受委托經(jīng)營、受委托管理所形成的經(jīng)濟(jì)責(zé)任關(guān)系下,基于經(jīng)濟(jì)監(jiān)督的需要而產(chǎn)生的。消防部隊(duì)審計(jì)也是基于這種受托責(zé)任關(guān)系產(chǎn)生的。通過審計(jì)監(jiān)督,管好用好納稅人的錢,給老百姓一個(gè)負(fù)責(zé)任的交代,是消防部隊(duì)審計(jì)工作義不容辭的責(zé)任。不管消防部隊(duì)審計(jì)領(lǐng)域如何拓展,審計(jì)工作如何轉(zhuǎn)型,我們都應(yīng)該秉持維護(hù)人民群眾合法利益的目的和宗旨,都應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到自己所承擔(dān)的審計(jì)責(zé)任。
   二要進(jìn)一步強(qiáng)化“服務(wù)”審計(jì)理念。對(duì)審計(jì)工作來說,監(jiān)督只是手段,是外在的表現(xiàn)形式,服務(wù)才是目的,是本質(zhì)的內(nèi)核。只有真心實(shí)意、實(shí)實(shí)在在地為審計(jì)對(duì)象服務(wù),為消防部隊(duì)中心工作服務(wù),為消防事業(yè)建設(shè)發(fā)展大局服務(wù),為廣大消防官兵服務(wù),并在服務(wù)中充分發(fā)揮出審計(jì)工作的職能優(yōu)勢,審計(jì)工作才能真正體現(xiàn)其自身存在的價(jià)值。這種職能優(yōu)勢體現(xiàn)在提供確認(rèn)服務(wù)和咨詢服務(wù),確認(rèn)和咨詢其實(shí)也是審計(jì)的兩個(gè)延伸職能。
   三要進(jìn)一步強(qiáng)化“績效”審計(jì)理念。效益審計(jì)是審計(jì)工作的發(fā)展方向,是現(xiàn)代審計(jì)的主流,也是全面履行審計(jì)監(jiān)督的職能要求。消防部隊(duì)效益審計(jì)簡單地說,就是以最少的消防經(jīng)費(fèi)消耗,取得最大的社會(huì)效益。具體體現(xiàn)就是少花錢、多辦事、辦好事、辦實(shí)事。開展效益審計(jì),就是要在真實(shí)、合法審計(jì)的基礎(chǔ)上,主要關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況,關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部是否在任期內(nèi)由于管理的不規(guī)范和決策上的失誤給單位造成了嚴(yán)重的資金和財(cái)產(chǎn)損失。只有這樣,才能使經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果真正成為科學(xué)評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任狀況的重要依據(jù),才能促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、樹立正確政績觀。
   2.提高人員素質(zhì)是基礎(chǔ)。在影響發(fā)展的各種要素中,人的素質(zhì)是最為關(guān)鍵的因素。要全面推動(dòng)消防部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型,必須要在加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)、提高審計(jì)人員整體素質(zhì)上下功夫。
   一要?jiǎng)?chuàng)新選拔任用機(jī)制,改善審計(jì)隊(duì)伍專業(yè)結(jié)構(gòu)。各級(jí)消防部隊(duì)要注重審計(jì)人員的“選拔關(guān)”,切實(shí)堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則,將政治合格、作風(fēng)優(yōu)良、為人正直、能力素質(zhì)全面的干部選拔到審計(jì)部門工作。通過建立完善激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)審計(jì)人才的積極性和創(chuàng)造性,激發(fā)審計(jì)干部的活力和戰(zhàn)斗力,推動(dòng)消防部隊(duì)審計(jì)工作科學(xué)發(fā)展。
   二要加強(qiáng)教育培訓(xùn)力度,不斷提升工作能力。針對(duì)消防部隊(duì)的業(yè)務(wù)特點(diǎn),定期或者不定期地對(duì)審計(jì)人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。通過培訓(xùn)使審計(jì)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)從以財(cái)經(jīng)類為主,向財(cái)經(jīng)類、法律類、工程類、管理類等多學(xué)科、多領(lǐng)域轉(zhuǎn)變,不斷加快復(fù)合型人才建設(shè)步伐。
   三要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),確保隊(duì)伍清正廉潔。審計(jì)機(jī)構(gòu)是經(jīng)濟(jì)監(jiān)督部門,更是反腐倡廉的排頭兵。審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)要以嚴(yán)格執(zhí)行“八不準(zhǔn)”審計(jì)紀(jì)律為切入點(diǎn),全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),筑牢廣大審計(jì)人員拒腐防變的思想防線,使之自覺遵守各項(xiàng)廉政紀(jì)律和審計(jì)紀(jì)律,樹立審計(jì)人員廉潔從審的良好形象。
   3.改進(jìn)工作措施是關(guān)鍵。只有改進(jìn)了工作措施,才能真正實(shí)現(xiàn)消防部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型,推進(jìn)消防部隊(duì)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型工作全面發(fā)展。
   一要明確審計(jì)目標(biāo)責(zé)任,拓寬審計(jì)領(lǐng)域。審計(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展必須以有效覆蓋、有效監(jiān)督、有效服務(wù)為目標(biāo),拓寬審計(jì)領(lǐng)域,由微觀審計(jì)向宏觀審計(jì)拓展,事后審計(jì)向全程審計(jì)拓展,真實(shí)合法審計(jì)向績效審計(jì)拓展,著眼預(yù)防和效益,確實(shí)發(fā)揮審計(jì)的“免疫系統(tǒng)”功能作用。
   二要改進(jìn)審計(jì)方式方法,推進(jìn)信息化建設(shè)。加快審計(jì)轉(zhuǎn)型工作的推進(jìn),要求審計(jì)人員改進(jìn)審計(jì)方法,規(guī)范審計(jì)程序,采取現(xiàn)代化審計(jì)手段,拓寬審計(jì)思路,確定審計(jì)重點(diǎn),大力推進(jìn)審計(jì)信息化建設(shè),為開展各項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)提供快速有效的服務(wù),提高審計(jì)工作效率。
   三要注重審計(jì)結(jié)果運(yùn)用,發(fā)揮建設(shè)性作用。要加快審計(jì)工作轉(zhuǎn)型,就必須注重分析和提煉審計(jì)結(jié)果,提升審計(jì)報(bào)告的應(yīng)用價(jià)值,能夠透過微觀項(xiàng)目來透視宏觀管理狀況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù),在較高的層次上發(fā)揮建設(shè)性作用。

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