一、企業(yè)經(jīng)營環(huán)境變化對成本會計的影響
成本會計的變化不是自發(fā)的，而是在企業(yè)內外環(huán)境不斷變化的背景下產(chǎn)生某些變化的，具體分析如下：一是知識經(jīng)濟的沖擊，目前整個社會已經(jīng)逐步進入了知識經(jīng)濟時代，知識以及人力資源成為了企業(yè)發(fā)展的根基，同時也成為了企業(yè)產(chǎn)品與服務最主要的成本。知識與自然資源相比，具有可重復利用以及增值性的典型特征，同時與自然資源相比，知識在全球范圍內的流通以及擴散速度更快，這客觀上加劇了企業(yè)的競爭程度，企業(yè)所提供的產(chǎn)品與服務同質化現(xiàn)象越來越明顯，這就要求企業(yè)采取以客戶需求為導向的發(fā)展戰(zhàn)略，訂單式的生產(chǎn)模式將會替代以往的大規(guī)模生產(chǎn)模式，這對成本會計的沖擊是巨大的，成本會計核算的要素與對象發(fā)生了重大變化。
二、企業(yè)成本會計變化方向
在企業(yè)內外環(huán)境變化對企業(yè)成本會計不斷的沖擊下，企業(yè)成本會計的變化具有一定的客觀必然性，其呈現(xiàn)出的以下幾點變化尤其顯著：
1.成本會計方法更加多樣化
成本會計方法的多樣化是企業(yè)成本會計的一個顯著變化，目前成本會計方法有以下幾種：一是作業(yè)成本法，作業(yè)成本法產(chǎn)生于上世紀70年代的美國，這一時期美國企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，傳統(tǒng)成本會計提供的成本信息面臨失真以及難以滿足企業(yè)管理層面決策的雙重困境，作業(yè)成本法在此背景下應運而生。作業(yè)成本法在那些競爭激烈以及人工成本占比例很低的行業(yè)得到了廣泛推廣，作業(yè)成本法的最突出優(yōu)勢就是能夠正確的反映出企業(yè)產(chǎn)品以及服務的真實成本，這為企業(yè)管理層做出正確的決策奠定了基本的會計信息基礎。二是邊際成本會計法，邊際成本法與作業(yè)成本法相比更加注重責任的劃分，從邊際成本法的實踐情況來看，其效果要好于作業(yè)成本法。邊際成本法將成本的控制目標分解到了各個部門，這更有利于對成本控制效果的提升。三是資源消耗會計法，資源消耗會計法是本世紀初才推出來的一種成本會計方法，這種方法將作業(yè)成本法以及邊際成本法進行了有效的融合，這種方法最突出的特點就是對于非財務信息的關注，通過將財務信息與非財務信息進行更好的結合，從而給企業(yè)管理者進行決策提供信息支持。
2.成本會計的應用范圍不斷拓展
新時期成本會計的應用范圍不斷擴展，成本會計應用范圍的拓展主要體現(xiàn)在兩個方面：一是行業(yè)之間的拓展，成本會計傳統(tǒng)意義上僅僅局限在企業(yè)這一領域，很多機關事業(yè)單位并不重視成本會計的運用，但是在新的時期成本會計的范圍得到了極大的拓展，既是是一些政府機關都已經(jīng)開始實施成本控制；二是成本會計在企業(yè)范圍內部應用范圍的拓展，傳統(tǒng)的成本會計僅僅局限在部門，其它職能部門對于成本會計的運用不足，而新的時期，企業(yè)的成本會計的重要性已經(jīng)上升到企業(yè)的戰(zhàn)略地位，成本會計與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略相融合。
三、應對企業(yè)成本會計變化的對策
1.加強對于成本會計理論的研究
理論對于實踐具有指導作用，因此應加強成本會計理論的研究，從而發(fā)揮其對于成本會計實踐的指導作用。在開展對成本會計理論的研究中應遵循以下幾個基本原則：一是立足實踐原則，理論來源于實踐，脫離實踐的理論不僅正確性大打折扣，同時其對于實踐的指導作用也喪失殆盡，我國成本會計理論研究不但要結合我國具體的國情這一個大的背景，同時還要考慮企業(yè)這一小的實踐背景；二是創(chuàng)新原則，創(chuàng)新是成本會計理論保持鮮活性的前提條件，在成本會計理論研究中應立足實踐、大膽創(chuàng)新，從而有效地應對成本會計的變化。
2.加速推進成本會計電算化進程
在推進成本會計電算化的進程中應明確這樣一個概念，即利用計算機來實施成本會計核算僅僅是成本會計電算化的一部分而不是全部，因此在成本會計電算化的推進中觀念上的改變要遠遠比為了電算化而電算化意義重大。
3.提升會計從業(yè)人員的素質
一支職業(yè)道德良好、專業(yè)素質過硬的會計人才隊伍對于企業(yè)有效實施成本會計具有重要的保障作用。目前我國企業(yè)成本會計的從業(yè)人員專業(yè)素養(yǎng)還有待于進一步提升，具體可以從以下幾個方面著手：首先應設置一個比較高的進入門檻，企業(yè)在引進成本會計從業(yè)人員時應綜合考慮其專業(yè)素養(yǎng)，通過嚴格的篩選，確保進入人員專業(yè)素質的過硬。其次應實施成本會計從業(yè)人員優(yōu)勝劣汰機制，通過實施具有競爭性的機制實現(xiàn)人員的新陳代謝。最后應加強對成本會計從業(yè)人員的，會計行業(yè)知識的更新速度很快，這就要求從業(yè)人員不斷的進行學習才能適應會計發(fā)展的基本要求。
