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會(huì)計(jì)電算化發(fā)展“五要訣”

【摘要】電子商務(wù)的迅速發(fā)展,對(duì)電算化提出了更高的要求。本文從五個(gè)方面論述會(huì)計(jì)電算化發(fā)展對(duì)策,以促使單位提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)會(huì)計(jì)電算化建設(shè)。
  
  一、要解決人們思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題
  
  由于會(huì)計(jì)電算化是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,人們的思維觀念還未充分認(rèn)識(shí)到電算化的意義和重要性。各單位使用電算化會(huì)計(jì)代替手工核算,僅僅是從減輕會(huì)計(jì)人員負(fù)擔(dān),提高核算效率方面入手,沒(méi)有注重會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)對(duì)企業(yè)的重要性,使現(xiàn)有會(huì)計(jì)提供的信息不能及時(shí)、有效地為企業(yè)決策提供服務(wù);在軟件更新及硬件投入等方面支持力度不夠,利用信息技術(shù)優(yōu)勢(shì)來(lái)提高企業(yè)運(yùn)作效率不高。因此,我們必須認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)電算化不僅改變了會(huì)計(jì)核算方式、數(shù)據(jù)儲(chǔ)存形式、數(shù)據(jù)處理程序,在會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)領(lǐng)域提高了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,而且改變了會(huì)計(jì)內(nèi)部控制與審計(jì)的方法和技術(shù)。會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)技術(shù)的進(jìn)一步發(fā)展完善,促進(jìn)了會(huì)計(jì)管理制度的改革,是整個(gè)會(huì)計(jì)理論研究與會(huì)計(jì)根本性的變革。
  
  二、要重視會(huì)計(jì)電算化理論的研究
  
  理論是行動(dòng)的先導(dǎo)。會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展依賴(lài)于電算化會(huì)計(jì)理論的發(fā)展,電算化會(huì)計(jì)理論的相對(duì)滯后,會(huì)制約會(huì)計(jì)電算化的成熟與發(fā)展。因此,理論是指導(dǎo)推動(dòng)會(huì)計(jì)電算化不斷完善和發(fā)展的實(shí)踐指南。從一定意義上講,電算化會(huì)計(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的過(guò)程,也是突破傳統(tǒng)會(huì)計(jì)觀念,對(duì)涌出的新問(wèn)題、新課題的研究和確定新的理論和方法的過(guò)程。如會(huì)計(jì)電算化在系統(tǒng)設(shè)計(jì)的處理及賬務(wù)處理程序等。方式和方法上的改變本身就是對(duì)現(xiàn)行會(huì)計(jì)理論和方法的突破。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)電算化理論改變了手工系統(tǒng)的工作,而沒(méi)有對(duì)系統(tǒng)提出更高的具有其自身特點(diǎn)的要求,這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。研究會(huì)計(jì)理論即研究實(shí)現(xiàn)電算化的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)組織,會(huì)計(jì)核算的程序和管理制度,會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)作為主要的核算工具對(duì)會(huì)計(jì)理論、會(huì)計(jì)制度的影響和會(huì)計(jì)的新特點(diǎn)。電算化理論確立了電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的基本功能體系、運(yùn)動(dòng)規(guī)范及特點(diǎn)、審計(jì)接口和會(huì)計(jì)檔案等,全面符合手工會(huì)計(jì)的基本要求,同時(shí)又具有自身獨(dú)有的特點(diǎn)。電算化會(huì)計(jì)理論的基本問(wèn)題是會(huì)計(jì)軟件的研制必須有明確的方向和目標(biāo)才能更符合會(huì)計(jì)審計(jì)工作的實(shí)際要求。會(huì)計(jì)理論只有更好地服務(wù)于會(huì)計(jì)工作,才能使會(huì)計(jì)工作在實(shí)現(xiàn)電算化后更加規(guī)范,效率更高,安全性更強(qiáng)地為管理決策服務(wù),以實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化的效益原則。
  
  三、要做好會(huì)計(jì)管理基礎(chǔ)工作
  
  良好的管理基礎(chǔ)工作,尤其是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作管理主要指有一套比較全面系統(tǒng)的理論和方法以及較完整的規(guī)范化的數(shù)據(jù)。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作主要指會(huì)計(jì)制度是否健全,核算規(guī)章數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確完整等,這是搞好電算化工作的重要保證。這就要求會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)輸入,業(yè)務(wù)處理及有關(guān)制度都必須規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,以保證會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)順利進(jìn)行。沒(méi)有很好的基礎(chǔ)工作,電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)就無(wú)法處理無(wú)規(guī)律、不規(guī)范的數(shù)據(jù),電算化工作的開(kāi)展,將遇到重重困難。對(duì)于基礎(chǔ)較差的企業(yè),應(yīng)不急于開(kāi)展會(huì)計(jì)電算化工作,先著眼于提高會(huì)計(jì)理論水平,規(guī)范會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)制度,改善基礎(chǔ)工作,為開(kāi)展電算化工作積極創(chuàng)造條件。會(huì)計(jì)電算化不僅要使會(huì)計(jì)工作自身現(xiàn)代化,而且要使企業(yè)管理現(xiàn)代化,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。提高經(jīng)濟(jì)效益是會(huì)計(jì)電算化的最終目的。這就需要高級(jí)管理人員重視企業(yè)實(shí)施會(huì)計(jì)電算化。電算化的實(shí)施幾乎涉及企業(yè)的所有部門(mén)和人員,同時(shí)還涉及企業(yè)體制的變動(dòng),這都需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)出面組織和協(xié)調(diào)。管理人員的現(xiàn)代化管理意識(shí)也很重要,在整個(gè)企業(yè)管理現(xiàn)代化總體規(guī)劃的指導(dǎo)下做好會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施,重新調(diào)整會(huì)計(jì)及整個(gè)企業(yè)的機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位分工,建立管理制度,提高企業(yè)管理要求,還要修改擴(kuò)建機(jī)房,選購(gòu)、安裝、調(diào)試設(shè)備,自行開(kāi)發(fā)或培訓(xùn)會(huì)計(jì)電算化人員,進(jìn)行系統(tǒng)的試運(yùn)行等工作,以上工作必須做好,否則不能正常開(kāi)展,如果會(huì)計(jì)電算化不能深入持久開(kāi)展下去,企業(yè)的整體效益將無(wú)法實(shí)現(xiàn)。
  
  四、要提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)
  
  任何一種先進(jìn)的工具都必須由掌握先進(jìn)技術(shù)和擁有專(zhuān)業(yè)技能的人去操作,實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化也要求財(cái)務(wù)人員和有關(guān)業(yè)務(wù)人員具備相應(yīng)的會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和操作技能。開(kāi)展會(huì)計(jì)電算化工作,業(yè)務(wù)人員的工作手段是計(jì)算機(jī)硬件、會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用軟件和其它軟件。要保證會(huì)計(jì)工作安全、高效、持續(xù)、穩(wěn)定地開(kāi)展,業(yè)務(wù)人員就必須掌握使用這些手段的技術(shù)和知識(shí)。目前,不少單位的電算化人員是由過(guò)去的會(huì)計(jì)、出納等經(jīng)過(guò)短期培訓(xùn)而來(lái)的,他們?cè)诠ぷ鬟^(guò)程中除了開(kāi)機(jī)使用財(cái)務(wù)軟件之外,對(duì)微機(jī)的軟硬件知識(shí)了解甚少,一遇到與平常見(jiàn)到的操作界面不同時(shí),就束手無(wú)策。即使廠家在安裝會(huì)計(jì)軟件時(shí)都作了系統(tǒng)的培訓(xùn),但會(huì)計(jì)入門(mén)還是很慢,而且在上機(jī)時(shí)對(duì)經(jīng)常出現(xiàn)的操作,一旦出錯(cuò),可能就會(huì)使工作成果付諸東流,使系統(tǒng)數(shù)據(jù)丟失,嚴(yán)重的將導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰。會(huì)計(jì)電算化給會(huì)計(jì)工作增添了新內(nèi)容,一方面從各方面要求會(huì)計(jì)人員提高自身素質(zhì),更要全面參與企業(yè)管理,要更多地學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)知識(shí),另一方面還必須掌握電子計(jì)算機(jī)的相關(guān)知識(shí)技巧。會(huì)計(jì)電算化促進(jìn)會(huì)計(jì)工作職能的轉(zhuǎn)變,引起會(huì)計(jì)人員知識(shí)結(jié)構(gòu)的變化和會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的提高。由于電算化會(huì)計(jì)對(duì)會(huì)計(jì)人員計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)素質(zhì)的要求,必須大力加強(qiáng)人才培訓(xùn)的力度。企業(yè)應(yīng)立足于國(guó)際形勢(shì),起用一批高級(jí)技術(shù)人才。他們掌握國(guó)際先進(jìn)技術(shù),精通信息技術(shù),熟練應(yīng)用會(huì)計(jì)電算化,有助于促使電算化事業(yè)由“核算型”和“管理型”向“智能型”轉(zhuǎn)變,企業(yè)應(yīng)積極支持及組織會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)電算化知識(shí),維護(hù)軟件正常運(yùn)行,掌握計(jì)算機(jī)先進(jìn)技術(shù),培養(yǎng)復(fù)合型人才,為本單位的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)創(chuàng)造條件。
  
  五、要做好電算化會(huì)計(jì)檔案管理工作
  
  實(shí)現(xiàn)電算化后,對(duì)會(huì)計(jì)檔案管理技術(shù)也提出了新的要求。由于許多單位實(shí)行會(huì)計(jì)電算化時(shí)間短,對(duì)會(huì)計(jì)電算化檔案的組成內(nèi)容不甚了解,缺乏管理經(jīng)驗(yàn),造成存儲(chǔ)會(huì)計(jì)檔案的磁盤(pán)和會(huì)計(jì)資料未能及時(shí)歸檔,已經(jīng)歸檔的內(nèi)容不完整,沒(méi)有及時(shí)確定相應(yīng)的會(huì)計(jì)電算化檔案保管人員職責(zé),從而造成會(huì)計(jì)檔案被人為破壞和自然損壞,使會(huì)計(jì)信息泄漏。為了更有效地做好電算化會(huì)計(jì)檔案管理工作,必須建章定制,根據(jù)電算化會(huì)計(jì)檔案的特點(diǎn)做好檔案的收集、保存、借閱等方面的工作。
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